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2024年科研处工作总结模板8篇

工作总结是一种用于记录我们工作情况的书面文体,大家在写工作总结的时候一定要先认真回顾,好文溜溜小编今天就为您带来了2024年科研处工作总结模板8篇,相信一定会对你有所帮助。

2024年科研处工作总结模板8篇

2024年科研处工作总结篇1

在校长室的直接领导下,本学期教研处加强内部建设,积极思考,锐意改革,扎实推进课程改革,强化教学工作全程精细化管理,加强教师队伍建设,切实提高教学质量,为全面提高我校的办学品位和办学质量作出了应有的贡献。现就以下五个方面简要总结如下:

一、加强理论学习,更新教学理念。

教学观念,直接影响到教师在教学实践活动中的价值取向和行为方式。面对教学改革的新形势和新任务,本学期各教研组仍然把新课标的学习放在突出的位置,用多样化的学习形式研究本学科新课程标准和新教材,进一步领悟课程论专家、学科论专家对课程标准特质的解读;进一步钻研了新教材,准确把握了新教材遵循的新理念,体会了新理念的特点,辨析了新教材和旧教材的异同;以新的理念、新的视角来重新审视自己的教学组织、教学结构、教学管理、教学方式和教学过程;深入思考课堂教学设计和案例。进一步组织全校教师学习各学科指导意见,使每位老师吃透大纲、课程标准和考试说明的要求,使广大教师在实际的课堂教学中有的放矢地组织教学,消除偏难偏怪的无效劳动,走出事倍功半的困境。以课堂教学研究为中心,开展教研组备课组活动,营造学术研究氛围,使全校教师尤其是青年教师已初步树立起较新的教学理念。

二、教学过程管理精细,实施有效教学。

为了认真贯彻教育局学校规范化管理的文件精神,进一步提高课堂教学质量,深化课堂教学改革,规范课堂教学行为,提高课堂教学的质量和效益。我们首先狠抓教学常规,切实贯彻“教学五认真”,要求教师认真备课、认真上课、认真批改作业、认真组织考试、认真辅导学生。学校不定期地对部分学科的教学情况进行调研,加强对学科教学的调控。其次是认真开展教学观摩活动。学校分期组织新进教师亮相课、行政领导示范课、学校第三届优质课评比、教学公开日活动以及县心理健康优质课评比观摩。第三是加强备课组协同合作。充分利用每周半天集体备课的时间,认真钻研教材,交流备课体会,统一进度,统一教案,统一讲义。第四是向训练要质量。学校要求教师要树立减负增效的观念,精选习题,精编讲义,强化小题训练,落实晚读效率。最后是加强过程监控,本学期组织了三次有效教学常规检查,检查各年级各备课组教师的备课笔记、听课笔记、学生作业批改情况,对各年级学生进行了问卷调查。促进了教师在教学理念、教学技术手段、教学方法以及教学效果等方面迅速提高,收到了很好的效果。

各教研组和备课组的自身建设也得以加强。本学期,进一步规范了教研组活动和备课组活动制度,教研组、备课组每两周活动一次,规定时间、规定地点、规定内容、效果显著,特别是教研活动经费的发放,激活了人气,凝聚了人心。各组统一了思想认识,强化过程管理,优化学案建设,提高了集体备课的效率。同时引导学生积极参与各类有益身心健康、人格和谐发展的科技创新活动和学科竞赛。各组不断开展内容丰富的教研活动,内引外联,组织教师积极参与各类专题教研活动,坚持以课例为载体,通过借助观摩课、研究课、示范课和各类教学竞赛等形式,拓展学校教师的专业发展空间,不断促进教师的专业成长,本学期邀请2位特级教师来校教学、上课,语文组、英语组邀请兄弟学校来校指导交流,都有很好的收获。

三、加强教师队伍建设,主动关注教师发展。

本学期,我们进一步抓好师德师风建设。广大教师严于律己,以身作则,以正确的态度影响和带动学生,用勤奋工作、乐于奉献的行动感染学生,用丰富的知识和教学技巧吸引学生,严谨治学、诲人不倦,为各类考试取得良好的成绩打下了很好的基础。

本学期,严格执行《宜山高级中学教学考核条例》,开始实施有利于教师主动发展、多元化评价的教学质量考核评价体系,体现管理重过程,考核重结果,以激发教师的“兴奋点”,充分发挥教师工作的积极性、主动性

二是组织校内教学技能比赛。搭建教师专业化成长的平台,开展诸如专业能力、教学基本功、课堂教学、应用技术的大比武,以实践强素质、促能力。本学期举行的校优质课评比规模大、范围广,收到很好的练兵效果。

第三切实抓好教学研究活动。各学科教研组积极开展了与学校及本组课题有关的教学研究活动,使之与教科研有机结合,为提高教学质量服务。引导广大老师积极进行有效教学策略的研究,不断提高课堂教学效益,改变过去事倍功半的现象,通过效益的提高确保教育教学质量的提升。营造学习型氛围,引导广大老师关注自身业务水平的提高,反思自己的教学,做一名反思型的教师。

四、加强毕业班管理,力争高考再创辉煌。

本学期,我们进一步充实了毕业班的管理力量,校长亲自领衔主抓高三段工作。学校多次召集高三全体老师专题分析研究高三年级的教情和学情,研究新的考试模式,力求较准确地把握新的考试要求,提高复习的针对性和有效性。11月份,高三段全体教师远赴桐乡、嘉善高中学习取经,就新课程高考的相关情况进行了专题学习和交流。毕业班级都具体落实了高考指标,制定了相关措施。特别是在教学管理工作中进行了宏观调控,对每门学科作业的量、教师的辅导时间都作了明确的安排,高三年级分学段分学科分班级都制定了详细的计划,并将这些计划落实到位,对每次模拟考试、阶段性测试都做详尽的分析,分析到班、到人,采取盯人、盯学科、盯班级的措施,细化到每个环节、每堂课、每个人,确保高考能取得好成绩。

五、开展各种活动,丰富学生生活。

新的世纪,综合国力竞争曰趋激烈,要使国富民强,民族昌盛,关键是培养有创新精神和实践能力的`人才。而学校则肩负着这一历史重任。本学期,我们开展了丰富多彩的课外活动,让广大学生从中经受磨练,从而达到提高素质、增长才干的目的。全校继续开足开好各类选修课、活动课和研究性学习课程;正常开展好体育活动,加强艺术教育,促进学生和谐、全面地发展;体育、音乐、美术、技术都开足开全。通过这些措施来激发学生主动探索,积极创新,努力实践,从而获取知识,应用知识,进而掌握科学研究的一般流程,增强学习的自主性、探索性和合作性,努力使学生在思想意识、情感意志、精神境界等综合素质全面提高,学生的个性和特长得到开发与持续发展。

我们进一步抓好了各学科兴趣小组活动,想尽方法,为兴趣小组提供条件,给学生以拓展个性发展的空间。开学初,教务处人员会同有关兴趣小组辅导老师,研究制订辅导计划,确定目标,鼓励学生克服困难,努力拼搏,争取发挥最佳水平。在各位辅导老师的精心辅导和有关同学的不断努力下,我校在各科竞赛中取得了优异成绩。本学期,共有11个人次在省级竞赛中得奖,43人次在市级竞赛中得奖,78人次在县级竞赛得奖,各个教研组、备课组也都举行了校级竞赛,大大活跃了学习的气氛,也促进了学科教学的提高。

下学期我们要以争创省二级重点中学为抓手,全面提高教育教学质量,教学质量是学校的生命线,是硬道理,没有较高的教学质量,就没有学校良好的声誉。校荣我荣,全体老师为学校的美好愿景而奋斗,在为学校的荣誉而战。如果说,没有这个动力,我们就会失去拼搏的源泉。所以,我们每个人都始终把“质量”放在心上。重点抓好以下工作:

一、深入钻研新标准,准确理解和实施新课程;

二、继续深化课堂教学改革,促进学生自主发展;

三、研究新高考,争取xxxx届再创辉煌;

四、加强教学过程管理,提高教学效率;

五、重视基础年级的教学,一以贯之狠抓学风建设;

六、认真推行学科发展规划,铸造品牌学科;

七、注重内涵发展,重视教育教学科研。

2024年科研处工作总结篇2

我校教育科研工作在上级教育部门的关心和指导下,立足当前课程改革的新要求和新学期学校的中心工作,以课堂教学为主阵地,以课题研究为载体,充分发挥教科研在课程改革中的先导作用,依靠全体教职工的共同努力,本学期在教科研方面取得了一定的成绩。具体做法汇报如下:

一、加强学习培训,转变思想观念。

要开展教育科研工作,首先必须做到思想认识到位。本学期充分利用周三下午业务学习时间,以教研组为单位,要求全体教师认真学习国家关于教育改革和发展的方针政策,组织认真学习与特教相关的教学刊物。通过看教学录像、组织教师外出学习、培训等方式,提高了全校教师教科研业务水平,使大家深刻认识到教科研其实就在我们身边,就在我们日常的教育教学工作中,学校的发展和个人的提高都必须要有教科研来支撑。

我校十分重视和加强教师的理论和业务学习,采用集体与自学相结合的办法,提倡写业务笔记、学后反思、教学随笔,让先进的教育思想牢牢扎根于每位教师心中,从而更有的放矢地指导自己的教学实践,更好地为教育教学服务。

二、承担课题实验研究,探索教改之路。

1、坚持教研与科研相结合的方式,完善校本教研机制,深化课题研究,推动课改进程。充分利用学校主课题的核心引领作用,通过

学科间的有效沟通与积极整合,带动语文、数学、音乐、、律动、信息技术、烹饪、语康以及自闭症等的课题研究,形成“科科有专题、人人搞研究”的良好局面。

2、做好课题管理工作,对已立项的课题根据实验方案认真实施,动员教师“人人关心课题、人人参与课题”,45岁以下教师人人有课题,人人制定出切实可行的课题研究方案,积极建设科研骨干队伍。

3、建设好我校市规划一般课题《通过多元化职业教育课型研究,满足智障学生就业需要》大课题下九个子课题的研究工作。通过该课题研究和实验,通过组织骨干教师攻关,开展学习研讨,研究典型课例,总结实验成效,把实验不断引向深入,从而培养学生良好的学习习惯,改进教学,大面积提高教学质量,为学生的终身发展奠定坚实的基础。

4、定期进行课题研究交流会,注重了课题研究的计划性,实效性。

5、抓好课题研究的过程管理,注意落实研究计划,搜集、整理课题实验有关原始资料,加强课题实验工作的阶段性总结,每月开展活动,注重交流。

三、加强校本培训和教研活动,提高课堂教学效率。

通过校本培训和教研活动,以理论阐述和案例剖析相结合的形式,向教师讲明新课改形势下,备课的形式、环节和要求,了解课堂教学应遵循的基本原则,及如何在教学中落实这些原则。要求教师明确学生应具备的基本学习习惯并在教学过程中持之以恒地贯彻和培

养,并能通过学习培训,让实在、实用、高效的课堂呈现在启迪校园。突出抓好教师教学基本功训练,全面提升教师素质。学校通过多种形式督促教师在普通话、书写、教研能力、微机等各方面都有所提高。

教导处在教研活动中设置有精品课、教研课、家常课三个层次组成的教学研讨体系,进一步丰富校本教研活动。精品课展示优秀教师的先进理念和精湛的教学艺术。教研课主题明确,采用集体式备课,或一人上一课,众人研讨,或多人上一课,博采众长。家常课旨在提供“原汁原味”的课堂,发现课堂中潜在的真实问题,共同寻找研究点,共同商讨、共享经验、共享成果。

10月份,我校积极组织教师参加了“第二届全国特殊教育学校教师信息技术综合应用能力大赛”的观摩学习活动,通过学习研讨交流,进一步提高了全体教师的教学水平及教师的反思能力。

11月中旬,学校以学科组为单位,组织教师参加了“市特殊教育进取杯”“市特殊教育开拓杯”教学大赛。大赛前夕,教师们开展了课题课的交流研讨活动,课题组事先认真分析了教材,研究了教法并讨论了本轮研究课的研究重点。教师根据组内成员的评课和自身的反思,进行多次备课、上课,使研究课真正能为课题研究服务。11月末,学校又以“教师自学材料交流汇报”为主题开展了一次科研课题的研讨交流活动,阐述了如何将自学材料中好的方法借鉴到自己的课题研究中,并将具有推广价值的资料推荐给其他教师。12月末,学校开展了“校级科研骨干”的评选活动。本次活动

设立了以校长为首的评选小组,根据教师积累的科研材料和开展课题研究过程中各方面的表现,在“公开、公正、公平”的原则下评选出了2名校级科研骨干。这两名骨干将在以后的课题研究过程中起到示范引领作用,带动其他教师从事课题研究。本次评选活动严肃认真,在教师中产生了深刻的印象和长远的影响,将促动教师在今后工作中更加认真、积极开展科学研究。

四、注重科研总结,推广研究成果。

本学期,我们根据上级部门及学校的工作安排,组织广大教师(特别是课题组老师、青年教师)认真撰写了教育教学研究论文、教学设计、教学案例等,积极参加各级各类评比。教科室及时做好征文信息的传达、论文质量的把关、征文结果的反馈等工作。多篇论文、教学设计等在国家、省、市级范围内获奖。

五、强化激励措施,提高科研积极性。

本学期,我们在确保各项课题研究扎实开展的同时,根据上级有关文件精神,对教师的教育理论学习、教科研开展及成果进行公正的评价,且纳入年度考核之中。对于教科研工作中取得一定成果(包括进行课题研究、论文发表、获奖、交流等)的教师,根据学校奖励细则进行加分奖励。

六、目前科研工作中存在的问题。

回顾本学期的教科研工作,虽取得了一些成绩,但还有很多地方需要改进、充实。我校现在存在的困难有缺少科研经费,学校的办学经费紧缺,导致科研经费受限制;学校不能建立校园网,不能开展网上论坛。

在今后的工作中,我们会克服困难,努力营造全员参与的氛围,搭建展示才华的舞台,提供信息交流的场所,使教科研工作稳步前进。

2024年科研处工作总结篇3

1、完成了各年部课件学案的回收工作:

其中课件上交的备课组有:高一:历史、地理、生物

高二:数学、物理

高三:语文、数学、英语、政治、历史

学案从油印室取回,但是各组印刷的数量不相同,有的组数量上差距较大。

2、完成了分层走班课题的申报前期工作,申请表已经完成,虽然中间出现了问题,但是后来也都顺利解决,感谢各相关部门的大力支持。申请表等齐校审阅完了之后,看看还有没有需要改动的地方,定稿后可以上报。

3、在朝阳教师进修学校,北票师校领导的带领下,去外地学习了关于核心素养的相关课题情况,这个课题是我们国家在20xx年提出,有北京师范大学的教授专家带领全国百十余人参加的课题研究项目,历时三年的时间,师范大学代表做了核心素养的研究报告,向全国各地的研究人员做了汇报,并对相关知识做了详细的讲解。为我们地方学校开展此项活动指出了方向。会后,朝阳教科所领导让我们没人写3000字的学习体会,在上周已经完成初稿,本周准备继续完善,最终完成上交。

4、做好辽宁省教育学会的课题最后收尾工作:

我们学校这次申报课题很踊跃,一共申报课题有5个。

苏校主持申报《家庭社会学校相结合促进学生身心健康发展》课题

齐校长主持申报《分层走班教学管理策略研究》课题

郑书记主持申报《因材施教与分层次教学的有机结合》课题

其中语文组袁宏伟老师主持申报《高中语文教材整合》课题

历史组赵德龙老师主持申报《地方课程资源在高中学科间开发》课题

对于这些课题,科研处回收了电子版和纸质版存档,另一个份准备上交师校。

本周重点工作:

1、做好课题的上报工作。

2、继续把外出学习的体会完成,上交朝阳。

3、将小组建设的相关材料完善归纳整理,准备再出一本汇编材料。

4、完成家庭学校社会相结合促进学生身心健康发展的课题的`子课题的相关工作,准备召开三个子课题的抻偷的人员的会议,商议子课题的各自支撑内容框架以及研究内容等等。做好后续相关工作,最终和总课题合盘上交。

2024年科研处工作总结篇4

我校坚持以县“十四五”教育工作和局工作要点科研工作整体思路为先导,实现我校“以研促教、以教促学”的目标。把理论用于实践,积极开展校本教研,进行有针对性的课题研究,严格教学质量监控,全面提高教学质量,提高科研活动质量。

首先,我们落实科研工作三年规划的阶段目标

第一,学习、宣传发动阶段。

对我县“十四五”整体科研工作认识学习。完善建立科研工作领导小组。完善科研管理制度,明确科研工作发展的要求,转变教育教学观念,制定和完善学校科研发展规划,抓“实’科研工作各教研组、各位教师依照体规划课题《促进教师教学有效行为》整体调整阶段目标、制定具体的工作计划。

第二,组织教师对各种观念、材料、现象、行为进行价值判断,并结合自己先前的知识和教学经验,作比较、辨优劣,从而形成新的科研意识。

第三,理论知识的“砸实”。

1、本学期,我们特别重视理论学习和业务培训,营造学习气氛,倡导行动研究,完善激励机制,科研领导参与培训学习,点辐射到面,并对全体教师作好每学期两次的专题学习辅导,使教师掌握正确的研究方法。采用自学与组织学习相结合,研讨与讲座相结合,激发教师投身教育科研的积极性、主动性。

2、我校进一步加强了教科研队伍的建设,成立以校长为组长的教科研领导小组,充分发挥明星教师、骨干教师的榜样作用,加强学校教科研工作的组织与领导,切实提高教育科研工作者服务意识和工作能力。

第四,选题“真实”。

本学期,我们从规范教科研工作入手,扎实有效地开展课题研究工作。尤其是对学校的重点课题——县级课题《提高教学有效性促进教师有效教学行为》,将加强研究的力度。每位教师分别确立规划课题下的.小课题,开展研究工作。

第五,工作“落实”,研究“务实”。

重视课题研究的过程设计、课堂实施制定课题研究管理体制,将课题研究贯穿整个教学活动的始终,扎实有效地开展课题研究工作。与教研紧密结合、三课三制均以课题研究为主线,定期进行课题研究汇报课、经验交流活动,注重研究的过程资料积累。加强课堂教学研讨与交流,倡导自主、合作、探究的教学方式。重点改变教与学方式,善于激活课堂,变解决问题为发现探究问题。

立足师本,情境,可行,解决实际教学问题。并与教学中的热点问题结合,相互促进,注重课题研究的计划性、实效性;将课题研究与教研活动进行有机地结合,踏踏实实将课题研究内容在学科教学中的渗透;不另辟蹊径,加重负担,在课题研究中体现个性化的教学风格,有效指导课堂实践;做好课题研究的过程管理,注意搜集、整理课题实验有关原始资料。

第六,本年度科研工作所取得的收效。

1、本年度我校共有40岁以下参与实验的教师领导共计17人,每位实验教师都能与教研相结合,开展课堂活动约30余节,分别积累教学设计、反思叙事、阶段总结、经验论文等过程性材料。

2、有针对性的开展培训与经验交流活动。3月25日开始分阶段共计组织四次对教师科研培训工作,解决教师对科研的困惑问题,

3、能积极参与上级组织的科研培训、课堂教学活动。

4、能积极参与科研主题论坛活动,并与本校课题研究交流活动、培训活动相结合,在9月23日与9月26日自上而下组织村小、中心小学的论坛交流活动,并经过逐层的选拔推荐,10月份在参与县级科研论坛活动中,我校藏老师获得科研主题论坛活动优秀教师称号;我校被评为科研主题论坛先进单位。

经过总结看到,课题研究虽然取得了一定的收获,但是还存在着很多将现实性的问题,我们在以后的研究中,还要把研究目的明确化、研究工作日常化;更要发挥骨干教师的辐射带动作用,教学领导的参与引领作用,发挥教师间的交流促学习的作用,更加有效的、切实的开展好我们的科研工作!

2024年科研处工作总结篇5

xx年科研处全年根据学院党委的部署和要求,紧紧围绕学院的建设与发展,高举邓小平理论伟大旗帜,认真学习贯彻党的十七大以来各次中央全会的会议精神,在人员少、工作量大的情况下,强化各个岗位的责任心、事业心,尤其是共产党员充分发挥先进性教育活动激发出来的工作学习热情与激情,在分管院长的领导下,在兄弟处室的支持下,全处职工较好地完成了年初制定的工作任务。现汇报如下:

一、认真开展深入学习实践科学发展观活动

按照学院党委《关于开展深入学习实践科学发展观活动的实施方案》的要求与部署,科研处分别就学习实践活动的三个阶段制定了相应的具体实施方案。在学习调研阶段、分析检查阶段、整改落实阶段围绕提高思想认识,深刻领悟开展深入学习实践科学发展观活动的重要性和紧迫性、紧紧围绕主题抓好学习实践活动、制定整改落实方案、集中解决突出问题、完善体制机制等方面,加强了领导,落实了责任,加强宣传,注重引导,统筹安排学习实践活动的各个阶段和环节,做到有机衔接、有序推进,确保学习实践科学发展观活动不走过场,保值保量地完成学习实践科学发展观活动的要求和目标。

二、紧密围绕学院升本工作的大局,积极做好学院《加快改制建设普通本科院校工作实施方案》对科研处具体要求的诸项工作

主要工作有:提供了管理制度、成果统计等10个大项、49个小项的科研数据;与相关部门和兄弟处室一起突击整理了09年的升本要求的科研数据。

三、项目管理工作取得新成效

一是我院1项重点课题获得国家教育部全国教育科学十一五规划209年度规划课题研究项目批准立项;申报20xx年度省教育厅高校人文社科研究项目5项,获正式批准立项3项;申报省文化厅20xx年度全省艺术科学重点课题5项,获正式批准立项2项;申报省社会科学规划研究项目5项,现未获得正式批准立项批文。

二是组织了学院第十一届重点研究项目的评审,其中青年研究项目批准13项,一般项目批准立项10项。

三是顺利完成了我院4项省教育科学十一五重点规划课题的专家鉴定并结项;5项研究项目通过省教育厅高校人文社科研究项目和自然研究项目的专家鉴定并结题;2项研究项目通过省文化厅全省艺术科学重点课题的专家鉴定及结题;2项学院级研究项目通过专家鉴定并结题。

四是有四项共青团中央和共青团山东省委20xx-2009年度青少年和青少年工作研究课题立项。

五是在20xx年进行了督促检查已开题或立项的课题完成情况,力争使全院所有课题能够保质保量完成研究任务。

六是建立健全了1999年以来所有的研究项目的档案,完善并装订了我院专业技术人员科研考核档案,并将上级有关课题文件移交学院档案室等。

四、圆满完成成果管理工作

一是我院3项科研成果申报省社科第23次优秀成果评选,有1项获得省社科联优秀科研成果2等奖; 7项优秀科研成果获得20xx年度山东省文化厅文化艺术科学优秀成果一、二、三等奖。教育厅上报4项,现未获得正式批准获奖批文。

二是圆满完成了20xx年学院科研成果统计,发放了20xx年度学院科研成果鼓励金以及20xx年度科研工作量考核超额完成的科研鼓励金。

三是评选了学院第十一届优秀成果。其中课题类获(一、二、三)奖7项;著作、教材类获(一、二、三)奖6;论文类获(一、二、三)奖34项,并颁发了获奖证书及奖金。

四是组织并完成了学院第一次专业技术人员科研工作量的考核;完成了我院20xx年度专业技术人员科研电子档案录入工作。

五是完成了学院09年度专业技术人员晋升职称科研成果的审核工作。

五、学术交流工作

09成功举办了院级学术报告会12场,并建立了相应的支付经费的电子和文本档案。

六、按质按量完成学报编辑出版工作

09年学报编辑部根据学院升本的发展要求以及编辑部的具体工作任务,对学报的未来发展重新定位,走特色办刊与综合办刊相结合的发展道路,使学报有了较大的变化,并且圆满完成09年度各项工作任务、工作目标和各项行政工作。

1、09年学报编辑部特别重视学报是学院教学科研的第一窗口、是学院教学科研的旗帜、是一所学校科研水平标杆的认识,重视创品牌,抓质量,为学报的进一步发展创新提供良好的平台。

2、精心调整栏目,加强作者队伍建设。立足学报原有基础,积极调研,仔细研究名刊名栏建设经验,坚持和突出学报青年研究、当代大学生、思想政治教育研究等特色栏目,同时强化文史研究、法学研究经济研究、高等教育研究等栏目共同发展。20xx年把作者队伍建设工作真正落实到实处,建立了全国级的知名学者专家人才库,专家学者信息包括姓名单位研究方向及电话,邮箱,并与部分专家取得了联系。另外,利用一切条件,采取一切措施扩大作者队伍:发征稿函,发约稿函,电话联系,并向全国40余所知名院校研究生院赠送样刊,积极开发研究生等潜在作者群体。目前研究生作者在学报作者队伍中比例已达百分之七、八十以上;每期来稿在300篇左右,比往年有了大幅增长。

3、强化学术编辑规范,提升编排设计水平。在编辑出版工作中,严格按照国家编辑规范标准,规范编排,精心设计四封,版本尺寸与国际出版接轨,目前学报内文学术气息浓厚,整体编排美观大方,受到读者与专家的好评。

4、完善编辑流程制度,加强制度管理。根据编辑部的实际情况,完善编辑流程制度,使之更细化、合理,在具体运作中更具操作性。此外,在审稿中严把质量关,对学术水平不过关的稿件坚决退回修改。另外积极实现编辑电子化。目前稿件全部采用网上来稿,网上修改,通过网上编辑,提高了校对质量,有效地缩短了编辑流程。严格来稿登记规范制度,做到分工明确,各负其则。同时,与校对、印刷厂建立合约,对校对和印刷过程中出现的质量问题作出明确惩罚规定。

5、强化征订发行工作,扩大学报影响范围。征订发行是学报立足生存的标尺,编辑部对此专门开会研究布置征订工作,将任务落实到人,各负其责。

由于学报编辑出版工作取得一定成绩,学报20xx年度在山东省新闻出版局第七届报刊质量评比中被评为优秀期刊。这是学报连续四届获此殊荣。

七、其他相关工作

一是完成财务处固定资产的.固定资产普查工作;二是积极参与保卫处组织的努力建设和谐校园、平安校园工作;三是将学院博士科研启动经费的管理纳入正常轨道;四是准确快捷地为学院信息中心提供科研信息和科研新闻。

总结科研处一年的工作,有成绩,这与党委和分管领导的正确领导与支持,与兄弟处室的关心帮助是分不开的;也与不足,这主要由于个人的工作积极性、工作的热情还存在一些惰性,创新性地开展工作与学院的发展要求还有差距。自己决心在新的一年里,融入学院跨越式的发展过程中,更加尽职尽责,使科研处的工作更进一步。

2024年科研处工作总结篇6

本学年本处坚决贯彻学校决议,积极围绕学校工作重点,结合本处室工作实际,以“加强队伍建设,实施科学管理,提高工作效率,确保工作效果”为出发点,以“全面推进数字化校园系统在教育教学和管理中的使用,推动学校现代化发展的进程,促进学校办学水平的提高”为目标,努力完成好了如下工作:

一、加强工作意识,强化管理制度

1、严格执行岗位目标管理和事故责任追究制,全面推行网上报务、公开办公、师生监督的工作机制,形成了本处室的“目标考核办法”。强化了管理人员的责任意识,完善了常规工作的服务流程,形成了较为科学的管理和服务运行机制。

2、进一步完善处室各项管理制度与条例,如多媒体及教师报修制度、教育科研管理制度、可以经费发放管理制度、网络安全管理制度、监控系统管理制度等。通过更加规范与科学地管理,提高了工作效率。

3、推行本处室专业队伍培训和目标管理的建设,本年度派处室相关专业人员外出参与相应专业技术培训,培训重点放在校园数据化平台建设、微视频制作以及新技术新装备校园网设计应用等,在一定程度上提升了处室专业人员岗位意识与专业技能。

二、紧抓日常工作,注重工作细节

1、严格按照学期工作计划,按步骤完成工作任务。在各项活动前,及时完成多媒体检查和维修工作、顺利保证学校大型活动及会议、按时办理上级来文、认真采集和编辑学校相关活动、丰富学校课程视频资源库、保障校园网的畅通与及时发布我校相关新闻。

2、本学年将教师继续教育培训相关工作转移到我处进行管理,收集并整理各类培训的方案、参培人员、会议记录与活动照片等,其中国家级培训2次,省级培训8次,市级培训10余次,逐步实现档案电子化,使教师继续教育工作进一步规范化。

3、各处室组团管理人员常利用午休时间到各班检查并维修设备,及时排除故障,保证教学的顺利进行。本学年共接到全校班级多媒体设备报修621次,其中高一221次、高二202次、高三198次。更换灯泡29个,更换电视盒22个,未出现过一次违规操作;学期结束前,均对班级电脑全面检查、统计设备硬软件故障情况,并安排维修人员假期进行维修;由于高三年级假期补课,处室在假期安排专业人员每周两天值班,保障高三年级补课期间教室多媒体设备顺利使用。

4、为保障教师办公与教学工作正常运行,处室专职管理人员及时维修教师办公电脑与阶梯教室设备。据统计,本学年共维修教师机200多次,维修阶梯教室20余次。

5、全年日常维修广播34次,维修功放12台,更换功放8台。

6、检查灯光54次,维修灯光29次,调试灯光33次。

7、做好校园网站管理与维护工作,包括及时发布校园新闻、回复网站留言与定期备份后台数据等,并对各处室信息员进行培训与技术服务支持。本学年共在校园网上发布130余条新闻与公告,回复网站留言482条,备份后台数据5次。

8、为保证校园网络地畅通,先后应急抢修学校核心交换机达30余次,一卡通设备应急处理达20次;为保障正常办公,控制教师机流量,认真做好教师与班级上网帐号管理,处理违规用户近10人,及时排除一切网络故障。进行校园网与交换机大型清洗1次,建立校园新型网管系统并在试用阶段。

9、积极推进科研工作

(1)建立了“阳贵一中教育科研课题经费审批与管理条例”,20xx新申报课题启用该条例进行经费管理。

(2)完善了“阳贵一中教育科研课题管理与考核办法”。

(3)20xx年以前申报课题共46个,到20xx年到期并成功结题的课题共18,加有2个课题按规定获准延期、终止。结题和未结题课题档案资料完整。

(4)20xx年新申报并已立项研究课题情况共22个,经校课题研究学术委员会和学校研究获得一定的科研支持经费,已遵照“阳贵一中教育科研课题管理条例”有关要求纳入常规管理和考核。

(5)为进一步抓好研究中课题的常规管理工作,在网站的“科研专栏”中体现着推行的“月反馈、月公示”制度;建立了科研管理的.兼职管理制度、科研组长例会制度、课题研究的定期检查制度,严格执行并完善科研专题活动制,促进个人课题研究的有序、有效进行,也进一步规范学校科研管理。

10、抓好校报与《杏坛》校刊工作

本学年编辑出版校报5期,《杏坛》3期,刊载原创新闻稿件10余篇,图片数30张,积极配合学校教育教学工作的宣传,给师生提供了一个交流互动的有利平台。

三、配合其它处室,做好服务工作

在协助其它处室工作时,均有活动方案与总结,工作不推委、不拖沓,有始有终,确保各大活动的正常运行,没出现过一次重大失误。

1、本学期配合学校各处室完成各类新闻事件的拍摄、录制与编写,全年拍摄数据600g,其中涉及校园活动事件100余件,录制公开课与优质课60节,《校园新闻》16期。其中整理并刻录“三地十校同课异构”九学科教学光盘四十套,共计360张课程实录视频与学科专家讲座。

2、协助团委、学生会、办公室等部门,为学校开展的各项活动做好音响、话筒、灯光、摄像与照相等服务工作,成功地保障了开学典礼、校园文化节、科协年会、市政府论坛、创新大赛、全省科技大赛、学生家长会、高三毕业成人礼等大型活动。本学期保障完成各类会议设备保障17场、学校大型活动和对外演出共35场。

3、协助学校各类活动校园广播586次,协助教学处保障英语听力考试49场,听力训练25次,上课考试铃声变更15次。

2024年科研处工作总结篇7

本学期,教师教育科研处以“有效教学、提质减负”为工作目标,以落实有效作业研究为重点,切实优化教学过程,不断深化教学改革,努力构建科学高效的课堂教学管理机制、运行机制,全面提升我校教学管理水平和教育教学质量。

一、优化校本教研,提高教研时效

1、开展有效作业为主题的研究

教育与科研是对学校教育教学常规工作的总结和升华,两者是相辅相成的,通过校本教研活动相互交流学习,提高教研组的整体教育教学水平,本学期学校围绕有效作业为主题,以校本教研和校本科研为主要形式推进有效教学研究。

(1)精选作业,提升课堂教学效益

学生学业负担重的根本原因是教师的无序布置作业,教师的备课缺少备作业,总是以常规作业来代替,这种低效甚至无效的教学过程,无疑损害了学生的根本利益。

针对作业的布置和批改,本学期采取了各种方式,比如教师自查、学生座谈会和书面反馈、各教研组之间的互查互学等方法,层层落实作业管理,备课组各成员分工合作,剔除重复、机械、无效作业,本学期基本杜绝了现成订购全部布置的不科学作业布置做法,做到精选作业,真正落实“有发必做、有做必交、有交必批、有批必评、有评必补”20字作业常规。

(2)特色作业,拓展课堂教学外延

各教研组以减负提质和素质教育为目的在精选作业基础上,开展特色作业研究,如初中语文组的周末套餐作业,初中英语组的思维导图作业,初中科学的探究性学习,高中英语模音练习,高中历史组的会考小册子、高中数学组的知识结构图,及重在学习习惯养成的初一整理本作业和初二错题反思等等。

(3)长假作业,提高学生综合素质

教研组和备课组,根据学科特色,结合学生的实际情况,正在认真研究寒假作业,布置形式多样、趣味性强、体现合作的作业。

2、主题活动形式多样化和成果课题化

(1)积极开展“主题主讲讨论式”校本教研活动

学校以教研组为基地,以同课异构、同课同构、微格分析、观课交流等多种形式开展“主题主讲讨论式”校本教研活动,以新授课、试卷讲评课、复习课为载体进行教学的课例研究。

(2)规范主题活动,力求主题活动成果课题化

对于教研组的校本教研主题活动,我们一直希望各教研组能把主题活动课题化,全员参与课题研究,并积极申报市级课题。为便于教研组主题活动课题化,本学期开学初修改了教研组工作手册,根据手册要求,扎实做好课题研究。

二、完善常规管理,提高教学质量

为了使常规更有效,我们不断地摸索教学常规管理方法,改进管理手段,努力做到管理和指导相结合,使教师在被管理中真正有所提高。

1、扎实做好全校性期中教学检查

本学期从第七周开始,分别从学生座谈会、学生电子问卷、教案、作业、听课五大环节对全校教师进行了期中教学大检查,在学生电子问卷调查中,教师均获得学生的好评,共有12位教师获得满分,54位教师获得20.9分(满分21分);学生座谈会学生对教师给予了很高的满意度,在对52位教师以“推门课”的形式进行的`课堂教学调查中,70%的教师得到听课专家的好评,并对部分教师的课堂教学给予了指导;采用教师自查、教研组互查对全校教师的作业进行了“地毯式”作业普查,xx0%教师对作业能做到全批全改,全校90%以上的教师都有精选和面批作业;共检查了117份教案,其中优秀教案8份,优秀率7%,a等教案xx1份,a等率86%,并对每一环节的检查情况,在学校办公系统中给予及时反馈,最后以“大会式”面向全体教师,反馈调研情况,推出典型,树立榜样,指出存在的问题。

2、积极开展诊断性教学调研

为了进一步了解初二(5)、(6)班级的分层教学现状和教学水平,全面、深入、细致地掌握教育教学第一线的有关信息,及时肯定成绩,并给予推广和学习,同时找出不足,修正教学行为。本学期对初二(5)、(6)两个班级的诊断教学教学调研,通过听课、分层布置作业、学生座谈会、教师座谈会等形式,进行对分层教学的全面调研,为下一步决策提供科学依据。

3、学校修改完善《温州八中教师评价方案》,实行高中和初中学部共同但有区别的评价,每学期及时向教师个人反馈评价结果,指导其规范教学行为,提高教学质量。

4、规范和加强学科竞赛的管理(高中)。

制定《温州八中学科竞赛辅导管理办法》和《温州八中校内学科竞赛管理办法》,规范和加强了对学科竞赛方面的管理,把学科竞赛纳入到常规的教学管理中,以竞赛促教学,本学期在数学和化学两科竞赛中取得了友谊的成绩,在20xx年温州市高三学生化学竞赛中有陈一然等两位同学获得一等奖,叶永盛等5位同学获得二等奖,另有2位同学获得三等奖,在20xx年全国高中数学联赛中,获得省二等奖1名,三等奖2名。

三、抓好教师培训,打造优质团队

(一)开展多种形式的校本培训

本学期以师徒结对、松山讲坛、生涯沙龙、专家讲座、考察学习等形式,对不同层次的教师开展有针对性的培训,同时面对全体教师开展全员拓展性培训。(附件1)

1、师徒结对:有18位教龄三年内的青年教师参加了师徒结对活动。

①创新师徒结对拜师会形式,增加了徒弟给师傅献花,师傅给徒弟赠送写有寄语的笔记本的仪式,使拜师活动更加隆重,强化了师傅带徒的责任意识。

②加强了对师徒结对过程的随访和监控。在期中对徒弟的听课本进行检查并一对一反馈给本人及其师傅,督促师傅指导徒弟听课学习;在期末对《师徒结对活动实施手册》进行中期检查,对表现优秀的徒弟教师进行表扬;在平时以聊天的形式了解师徒结对活动中徒弟的收获和困惑,为下学期更好地开展此项工作提供信息。

2、松山讲坛:本学期开展了两期松山讲坛活动。

①第一期(总第四期)于20xx年xx月27日下午举行,主题是“分享学习收获”,由“市学科骨干教师”马君勇和吴月凡老师主讲,两位老师结合外出学习的体会畅谈了自己的教学经验与感悟。

②第二期(总第五期)于20xx年11月24日下午举行,主题是“我的成长体验”,由学校青年骨干教师陈爱新和吴银生老师主讲,两位老师结合自身成长历程与老师们分享了教育教学工作的感悟。

3、生涯沙龙:本学期开展了两期互动式生涯沙龙活动。

①第一期于20xx年9月18日下午举行,主要内容是针对教龄三年内青年教师开展教师职业生涯规划活动。

②第二期于20xx年1月14日下午举行,主要内容是面向部分骨干教师以申报市级“三坛”为契机开展“迈向新成长”主题培训活动。

4、专家讲座:本学期举行了两次专家讲座活动。

①第一次于20xx年xx月30日举行,邀请萧山教研室主任,省特级教师徐和平老师面向行政干部和教研组长作“教研工作若干问题思考”的专题讲座,面向全体教师作“建立教学新常规”专题讲座。

②第二次于20xx年1月6日和1月7日下午举行,利用视频资源,由华南师大刘良华教授做“教学研究和教师专业成长”的专题讲座,指导教师研究什么,如何研究。

5、考察学习

本学期组织了教研组长、五十八中备课大组长、八中高三备课组组长赴萧山二中、萧山三中考察学习,主要学习了两校的教学管理、教学研究经验,以及高三备考的先进做法。

(二)规范教师“走出去”培训研修

1、严格执行学校有关教师外出培训研修的规定,在不影响正常教学秩序的前提下安排教师外出研修,并做好相关统计。本学期共有90余人次参加了各级各类培训研修活动,有30余人次在各类各级教学技能竞赛中获奖(附件2)。

2、制定了学校外派学习教师管理制度,对本学期外派龙湾中学学习的教师孙祥庄老师进行了管理和考核。

(三)试行教师专业成长档案管理

以改进教研组工作手册为契机,增设了“教师专业成长档案”页,对教师学期专业成长情况予以关注和引导。对“三坛”、“学科骨干教师”、县教坛新秀(中坚)教师或名师、校优秀青年教师、教坛新星教师的学期专业成长情况给予特别关注,以高一级专业荣誉称号为目标对教师的专业发展提出有针对性的指导意见和建议。

(三)编辑校级刊物《且行且吟》

在暑期要求教师认真撰写师德学习体会和阅读教育教学专著的读书笔记,在整理教师文章的基础上于9月份编辑发行了第三期校级刊物《且行且吟》,共收录教师文章40篇。

2024年科研处工作总结篇8

20xx年度,在公司董事长和总经理硅藻土小组组长秦邦国先生的领导下,在各部门的大力支持下,小组试验工作基本上完成本年度预期计划和课题指标。现将20xx年度工作状况报告如下:

1、工作思维

求真务实的试验工作是硅藻土试验小组工作人员不可缺少的重要工作思维的组成部分,是提高小组试验人员工作素质的重要途径,也是实现“试验成果”的重要条件。公司领导高度重视硅藻土小组的试验工作,多次强调小组试验作的重要性,在小雨公司各部门的积极配合下,硅藻土小组的试验工作有了很大的进展。

2、营造氛围,鼓励交流:

为浓厚小组试验工作的兴趣和科学的学术氛围,开拓视野,活跃试验气氛,优化所学互补所长的学习环境,先后多次组织硅藻小组例会,认真做好每一次试验报告并及时转发给小组各位成员,积极组织每次例会,认真讨论每次试验报告,发挥小组成员的'主动能动性,制定下次试验方案,目前硅藻土小组工作的成效均归功于公司总经理硅藻土小组组长的领导与支持。

3、健全试验数据的积累制度,试验数据规范化:

建立、健全试验数据管理制度和二级试验数据存档等,完成每次试验方案的制定和编制修改的管理工作;并根据试验实际情况部署安排试验工作的时间与进程。

4、主要问题:

本部门工作存在着一些不足,相互交流需要加强,试验数据管理制度还需进一步完善。

今后硅藻土小组要加强学习,健全和完善各种试验小组的管理制度,提高管理素质,使管理工作更上一层楼,推动工作持续发展。

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