其实心得体会的写作方式也类似于总结,都要认真对待,心得体会在当下的社会中是很重要的一种抒发自己情感态度的文件材料,下面是好文溜溜小编为您分享的组织培训心得体会8篇,感谢您的参阅。
组织培训心得体会篇1
根据县直机关工委的安排,我有幸参加了为期四天的县直机关党务干部业务能力提升专题研讨班。此次培训虽然时间很短,但培训的内容丰富、目的明确,讲授深入浅出、形象生动,具有较强的针对性和现实指导意义。作为一名从事党务工作的干部,通过培训学习,使我更加深切地体会到基层党建工作的重要性,更加明确了党务工作的责任感和使命感,更加清醒地认识到自身党务工作的差距和不足,通过培训学习互动交流,从理论、方向、方法上把握了党务工作的重点,使我丰富了知识,拓宽了视野,开扩了思路,受益匪浅,感触颇深,具体有以下几点体会。
一、提高了对做好单位党务工作重要性的认识
基础不牢,地动山摇。党的基层组织,是我们党领导和执政的重要基础,是党的全部工作的重要基础,也是社会主义国家政权的重要基础。如果基层组织涣散,没有战斗力和凝聚力,那是十分危险的。党务工作是做好党的基层组织和党员队伍建设的重要载体。在新的历史条件下,基层党务工作发挥着十分重要的作用,其重要性越来越被人们所认识。因此,增强党务工作者党务工作的责任感、使命感,是党的建设的要求,也是新时期赋予我们党务工作者的光荣使命。要提高认识,不断学习,努力做好本单位的党务工作。
二、丰富了基层党务工作的知识
培训学习中,通过教授们的授课和泗水、费县的现场学习教学,较为系统的学习了习近平新时代中国特色社会主义思想、党的历史、党的理论、党的规章制度、基层党建、基层治理等方面的内容。除认真听课,做好笔记外,还结合本单位党务工作中存在的问题对照所学内容进行了思考。理论指导实践,知识提升能力。只有熟悉和掌握了党务工作理论基础及业务知识,才能让自己在工作中游刃有余,完成工作任务。唯有不断的学习,不断强化理论素养,才能将本单位的党务工作提升到一个新高度。新的时代对党务工作提出了新的要求,党务干部必须跟上时代的步伐,经常研究新情况,解决新问题,新经验,开创新局面。要解放思想,更新观念,以新的思维模式、新的思想方法、工作方法创造性的开展工作,使党务工作充满生机和活力。
三、进一步明确了基层党务工作的方向
党务工作千头万绪,内容繁杂,如何在错综复杂的工作中理清思路,找准党务工作的着重点,有的放矢的开展工作,是一名党务工作者必须把握的。在专题研讨会上,我代表规划局作了汶上县规划局党支部squo;1+3squo;模式提升党员意识典型,同时听取了其他先进单位的交流发言,观看了党建工作创新与实践典型案例视频。通过培训学习,使我明确了党务工作的重点是什么?薄弱环节在哪里?明确了打牢基础,向上求发展向下深扎根横向要拓展的全方位立体化工作思路和方向。党务工作要规范化、制度化、程序化,工作要以围绕中心、服务大局为根本出发点,真正为党员群众服务,勇挑重任,要起到排头兵的作用。要进一步规范支部党建工作,加强支部日常管理,发挥党员先锋模范作用和支部战斗堡垒作用,要健全各项制度,理顺各种关系,明确各自目标任务,用制度规范约束行为,加强和改进作风建设。通过制度完善和作风建设推动党务工作的不断完善和发展。
四、提升了做好基层党务工作的能力
作为一名基层党务工作者,应该熟悉党务工作理论基础知识、业务知识,才能做好本职完成任务。通过培训学习,使我认识到了单单靠掌握理论知识开展工作是远远不够的,更重要的是要理论联系实际,不断提高自己的工作能力和工作经验。要不断提高筹划和决断能力、组织协调能力、人际交往能力、开拓创新能力。这些不可或缺的能力对于一名基层党务工作者来说是必须具备的,也是我个人还欠缺的,还需要在今后的工作中不断的锻炼和提高。要不断加强自身修养,提高思想觉悟,提高工作能力和业务水平。要通过勤奋的学习,不断充实和完善自身,以适应工作的需要。只有通过不断的学习,思想觉悟才能进一步提高,才能进一步巩固已有的良好的学习风气,在各项工作中的先锋模范作用才能进一步得到发挥。如何结合实际,以创新的精神,推进基层党建工作的发展,也是个永恒的课题,只有不断去探索、去思考、去实践,才会有发展。
组织培训心得体会篇2
同志们:
按照县委统一安排,由组织部和党校来具体承办这期全县党组织书记培训班,主要是考虑到近年来对党组织书记的培训比较少,没有开展过类似系统的集中培训,同时从咱们平时的工作情况来看,乡镇、部门党组织书记在抓党建工作方面还存在一些突出问题,影响和制约着全县党建工作整体水平的提升。希望通过这次培训,进一步增强大家贯彻执行党的路线方针政策和决策部署的自觉性和坚定性,提高党建工作能力,真正履行好职责、落实好党建工作第一责任人的责任。县委对举办这期培训班非常重视,马书记就举办好培训班专门作了指示,并亲自备课,准备为大家讲党课,希望大家珍惜这次难得的学习机会,静下心来,潜心学习,深入思考,力求学有所悟,学有所获。下面,我就办好这次培训班讲三点意见。
要提认识、转作风,切实增强抓党建工作的责任感和使命感。基层党组织是党的全部工作和战斗力的基础,担负着执行党的政策、宣传党的声音、服务基层群众、推动经济发展的重要职能,是党的各项决策部署的具体组织者和落实者。所谓“基础不牢,地动山摇”,可以说,基层党建工作搞得怎么样、抓的好不好,直接关系到党在农村的各项路线、方针、政策的贯彻落实,关系到党的执政基础和地位。近几年,在县委的正确领导下,在大家的共同努力下,全县各级党组织的创造力、凝聚力和战斗力明显增强,党员干部的政治意识、宗旨意识、大局意识进一步提升,党建引领发展的成效日益凸显,但是我们更应该清楚的看到,当前全县党建工作中还存在一些不容忽视的问题,比如一些基层党组织战斗堡垒作用发挥不好、服务发展的能力不强,个别村党组织软弱涣散,班子配备不齐、团结协作不够,有的村连个像样的村部都没有,更不要说很好的开展工作了;一些党员干部群众观念淡薄,工作方法单一,缺乏积极主动性等,直接影响着县委、县政府决策部署的落实,究其原因还是一些党组织书记对党建工作重视不够,抓党建的责任意识不强,对党的基本理论不熟,党务工作方法不精。目前,我县经济社会发展仍然处于负重爬坡的关键时期,扶贫攻坚和全面建设小康社会的任务十分艰巨,这些都对我们基层党建工作,提出了新的、更高的要求。因此,作为党组织书记,大家要牢固树立党组织书记抓党建工作是本职、不抓党建工作是失职、抓不好党建工作就是不称职的理念,进一步解放思想、转变作风,不断加强学习,更新知识结构,拓宽知识领域,尽快成为党建工作的专家和行家里手,站在推动全县经济社会科学发展、跨越发展的高度,牢记工作职责,明确任务使命,切实重视和加强基层党建工作,充分调动广大党员干部的工作积极性、主动性和创造性,不折不扣的把县委的各项决策部署落到实处。
要勇担当、善作为,切实履行好党建工作职责。农村党建和机关党建都是基层党建的重要组成部分,都是推进党的建设伟大工程的重要内容,党的建设搞不好,上情难以下达、下情难以上传,政令就不能畅通。党组织书记作为党建工作第一责任人,要全面发挥政治核心作用,率先养成良好的道德品质和工作作风,强化责任意识,发挥模范作用,坚持党的事业第一,人民利益第一,工作中要勇于担当,敢于作为,看不准不动手、看准了不松手、干不成不放手,一股劲抓到底。要把握大局,抓住关键,围绕全县中心工作和“一线两园四区”发展思路,从根本上把组织基础打牢,把队伍建强,把作风扶正,以党建工作引领经济快速发展,用实绩
说话,用成效赢得群众的信赖和支持。乡镇党委副书记要担起担子,你们作为抓落实的具体责任人,工作上要有想法、要有主见,要帮助一把手多谋划、多分担,不发声就是无能,不担当就是软弱,不作为就是失职。今年,咱们基层组织建设的任务比较重,请咱们在座的各位党组织书记务必引起高度重视,结合群众路线教育实践活动开展,认真谋划,提早行动,切实抓好基层组织建设年、软弱涣散基层党组织整顿等工作,特别是在软弱涣散党组织整顿提升上,要亲自上手,带头包抓促整改,集中解决突出问题,层层落实责任,确保六月底前全部整改落实到位,做到活动开展经常、作用发挥正常,整顿效果明显。这个随后咱们部里要对整顿情况进行专项检查。
要虚心学、严要求,切实增强学习培训效果。这次集中培训时间比较紧,学习内容很多,任务很重,为了办好这次培训班,组织部、党校做了很多前期准备工作,专门挑选了理论基础非常强的讲师为大家授课,在课程设置和培训内容上,通过征求基层意见,也作了相应的调整,针对性和实用性都很强,希望大家珍惜这次学习机会,端正态度,转变学风,以一个普通学员的身份,放下架子,扑下身子,坐下身,专下心,积极学、主动学,务求实效。要带着问题学,
对自己理解不深、把握不准的,要抓住不放,虚心向辅导老师和其他同志请教,确保把每个问题学深学懂、理解透彻。同时,要结合工作实际,多思考,多探讨,多交流,融会贯通,学用相长,切实增强学习的实效性。培训班的负责同志要从严要求,大胆管理,不得随意批假。各位学员要严格遵守培训纪律,增强集体观念和大局意识,时时处处注意自己的言行举止,保持良好的课堂秩序,以端正的态度和优良的学风确保学习培训取得实实在在的效果,达到预期目的。
最后,祝全县党组织书记培训班圆满成功!祝各位学员学习愉快,工作顺利!
谢谢大家!
组织培训心得体会篇3
幼儿的生命安全关系到千家万户的幸福,听了海南省机关幼儿园何医生的讲座,我深感幼儿园工作的细微性、重要性。通过这次讲座,帮助我再一次的巩固常见意外伤害处理方法:挤压伤、割伤、刺伤、抓伤、砸伤、骨折、窒息、气管异物堵塞、跌落摔伤、鼻出血等症状的紧急处理方法。使幼儿在发生意外伤害时,及时正确处理,降低伤害程度,在很大程度上保证了幼儿的安全。同时也给我敲警钟,提醒自己在工作中要时刻注意孩子的安全。
作为一个幼儿园教师,我再一次审视了自己的工作性质,从事幼教工作多年,幼儿的安全事故看到和听到的不少,幼儿园每次开会,不厌其烦的强调也是幼儿安全问题,而在幼儿
园发生最多的就是幼儿人身伤害事故诸如:走失、摔伤、烫伤、抓伤、打伤、咬伤等等。
如出现这些事故时,作为教师的我们首先必须要展现出一种专业的关爱,即能用有如父母一般的心思来爱孩子,因为爱而产生责任感,因为责任感而小心谨慎地注意和关心任何和孩子安全相关的事物,用心周到地处理孩子的问题。这样的幼儿教师,出于一种专业的关爱,对幼儿的操心和牵挂是主动的,由于发自内心的主动,所以处处能防范于未然,孩子的安全于是更有保障。
其次,作为幼儿教师要了解的是幼儿意外伤害发生的一些要素是哪些,才能有针对性地加以防范。作为一名有责任心的幼儿教师,应该是充分地了解幼儿意外产生的一些相关知识,在保证幼儿安全的情况下,仍能提供给他们最大的游戏学习空间,而不是以安全为借口而限制孩子。我们应该给孩子最丰富的'学习环境,努力提供各种玩具材料以满足幼儿的探索需求,但我们也应以一颗专业的关爱之心,不断观察孩子的能力和发展,以判断其是否能够进行安全的游戏。
最后,要加强幼儿的安全教育。教师必须清楚地认识到,不要忽视对孩子的安全教育,因为对幼儿再多的保护措施,如果幼儿不能自我警惕也难以避免发生意外。不要因为幼儿小而不进行安全教育,在幼儿园中进行安全教育是一种渗透式的教育,如在游戏中建立一些安全规则,在操作中学会正确使用各种工具的方法等,教师适时的指导能使幼儿慢慢地建立安全的行为方式。
组织培训心得体会篇4
本人于月日至月日有幸参加了市组工干部赴浙江培训班学习。在一周的学习时间里,本人能自觉遵守学校纪律,服从学校管理,尊敬教师,团结学员,按照学校教学安排积极参加学习,做到上课专心听讲,认真做好课堂笔记。在组织外出考察时,自觉做到多看、多听、多学、多问,认真学习别人的先进技术和发展理念。通过一周的学习,最大的收获和体会是:
一、对理论学习的重要性有了新的认识,理论水平有了新的提高。理论是基础,是指南,理论上的成熟是政治上成熟的标志。因此,学习不再满足于一知半解,而是在领会其科学体系和精神实质上下功夫,着眼于马克思主义的运用,着眼于对实际问题的理论思考,着眼于新的实践和新的发展。通过学习,自己的马克思主义理论水平有了新的提高,进一步增强了政治敏锐性,提高了政治鉴别力,进一步提高了自己运用马克思主义立场、观点和方法解决实际问题的能力。
二、进一步解放了思想,树立了大开放大发展的观念。嘉兴市的前身是嘉兴地区,原在湖州市上班,年成立地级嘉兴市后迁移于此。经过近二十年的发展,嘉兴市在长江三角洲乃至全国多个城市中都是经济发展比较快的城市,全市所辖五县每年财政收入都在亿以上,全部进入全国五十强县。嘉兴市的成功经验之一,就是树立大开放大发展意识,充分发挥毗邻上海、杭州、苏州等大城市的区位优势,加大招商引资力度,形成了独具特色的“嘉兴八大经济现象”,即新农村经济现象、零资源经济现象、蒲公英经济现象、杂交经济现象、配角经济现象、杠杆经济现象、后花园经济现象和文化力经济现象。这八大经济推动了嘉兴经济的全面发展,城乡差距进一步缩小,城乡收入比为∶,大大超过全国∶的水平,是浙江省城乡一体化的试点城市。我县是一个贫困县,如何推动全县经济的跨越式发展,嘉兴市的发展理念很值得我们借鉴。因此,我们要进一步解放思想,更新观念,加大招商工作力度,要把招项目、引资金作为经济发展的助力器和推动力来抓,形成人人讲招商,人人会招商,人人能招商的招商引资新格局。
⒈强化发展是第一要务的观念。一切服从发展,一切围绕发展,有利于发展的事情多做,阻碍开放发展的事情不为;突破狭隘部门利益的束缚,讲政治、讲大局,以全局利益为重,坚决防止和克服为了个人和小团体私利而置发展大局于不顾的思想行为。
⒉强化大开放促进大发展的观念。要加快经济发展,必须扩大开放,建立多元化的投资体制,充分运用市场机制有效配置各种资源,形成大开放促进大发展的格局。大开放促进大发展一定要落实到项目上。没有项目就谈不上开放,没有大项目就谈不上大发展。
⒊强化自我发展观念。我们有些部门对自己所负责的领域,没有深入细致的调查研究,没有开动脑筋想办法加以发展,凡事总是等待上级的落实,依赖上级的投入,似乎只有上级投入了资金,他们的脑子才会转动起来,否则,他们的这些领域永远是“这里的黎明静悄悄”,永远是无人问津的“处女地”,极大地影响了全局的发展。因此,只有摒弃因循守旧的观念和做法,致力于竞争中求发展求进步。特别是在筹措资金上,要真正摒弃“等、靠、要”,积极开拓融资渠道。可以用部分优良资产,吸引外部资金入股,形成多元投资的局面,实现资产重组和资源的优化配置,在确保国有资产保值的基础上,适度减少国有份额,增加其它经济成份,以适应市场化运作。只有这样,才能推动忻城经济稳步发展。
⒋强化服务观念。加快发展靠投入,增加投入靠业主。既要启动民间资本,培育当地投资业,更要降低门槛,引进外地投资者。只有培育、引进一大批业主,兴办一批大企业,才能搞活一方经济。要强化客商发财我发展的观念,坚决破除怕别人进来抢饭碗、抢市场的狭隘观念,对县内、县外、区外、国外客商,都竭诚欢迎。当地领导干部的要积极主动地接近和联系客商和私营业主,依照政策和法规,提供“全过程、全方位、全天候”的服务,把他们的事当作自己的事来办,为他们排忧解难,使他们到来投资置业感到安心、放心、舒心,进得来、留得住、能发展。把提高服务质量作为发展经济的“无形资产”来建设,形成服务“品牌”。
三、对中国共产党的性质有了新的认识,党性有了新的增强。通过参观嘉兴南湖中共“一大”会议旧址和南湖革命纪念馆,对中国共产党的发展史和发展历程有了更深入的认识。中国共产党从无到有,从小到大,从弱到强的发展史告诉我们:只要坚持全心全意为人民服务的宗旨,始终做到“三个代表”,那我们党就有使之不尽、用之不竭的力量,我们党就能领导人民从一个胜利走向另一个胜利。作为一个党员,特别是党的领导干部,必须以“三个代表”作为各项工作的出发点和落脚点,牢固树立正确的世界观、人生观和价值观,坚持群众观点,真正做到急群众所急,想群众所想,帮群众所需,时刻把群众的冷暖挂在心上,千方百计为群众排忧解难,努力为群众办好事实事。工作坚持原则,秉公办事,积极同社会上的不正之风和腐败现象作斗争。坚持任人唯贤,反对任人唯亲;坚持实事求是,反对主观好恶;坚持党性原则,反对主观臆断,全面提高识人用人水平,努力塑造思想“正”,业务“精”,纪律“严”,作风“实”的组工干部新形象。
组织培训心得体会篇5
人生应该有所追求。作为组工干部,我们应该追求什么呢?立足眼前,活在当下,脚踏实地,奋力拼搏,立人立德,忠公尽职。对此,我想谈以下三点认识。
组工干部作为服务党员的党员、服务干部的干部、服务人才的人才,肩负着提高干部党员的素质、增强党的
执政能力、强化党的基础的重任。我觉得,要当好一名组工干部,首先必须强化以人为本的意识。事业成败,关键在人。任何工作都是人做出来的。识人、育人、树人,是组工干部必备的能力。锻炼识人的眼力,提高育人的本领,拓展树人的思路,是组工干部素质修养的必修课。党风端正,吏治清明,是全党全民的迫切愿望。作为组工干部,管党是本职,不管是失职,管不好是不称职。通过抓党员和干部队伍建设,以吏治肃吏治,才能营造风清气正的环境。我们党是执政党,必须把党建工作深入到各个领域中去,把各个方面的人的力量整合到党建工作上来,才能使党的建设与执政能力的建设融为一体。要调动一切党组织和党员的积极性,积极营造浓厚的抓党建氛围,围绕建设与发展抓党建,抓好党建促进建设与发展。
一是提高学习力。学习力,是每个人适应环境、取得进步的必备能力。组工干部,一生要保持几分书生本色,多有几分书卷气息。其一要多读书。书籍是人类智慧的结晶。曾经有这样一幅名联:世间数百年旧家,无非积德;天下第一等好事,还是读书。读书是提升思想、走向智慧和光明的重要途径。组工干部要多读书,读好书,以此净化心灵、陶冶情操、提升能力。其二要多实践。毛泽东指出:读书是学习,使用也是学习,而且是更重要的学习。从战争中学习战争——这是我们的主要方法。实践出真知。我们必须时刻警醒自己,严格要求自己。不轻视每一件事情,不放弃每一个机会,深入实际,深入基层,加强学习,提高自己。其三要持之以恒。人生有限,知识无涯,学无止境。要想学有所成,需要付出艰辛,需要忍受寂寞。一时做到容易,长期坚持很难。组工干部要志存高远,与时俱进,必须吃常人难吃之苦,持之以恒,自觉学习,终生学习。
二是提高创新力。创新就是要解放思想,与时俱进,大胆探索。提高创新力,一靠思考,二靠实干。思路决定出路。没有思考能力,就缺乏行动能力,就不可能实现工作创新。组工干部要在经济社会发展大局中,谋划党建工作,研究党建规律,总结经验得失。要敢于突破常规,破除旧习惯、旧势力的束缚,创造性地开展工作。要着力破除组织工作的神秘感,放下架子,扑下身子,深入一线,解决实际问题。
一是爱岗敬业。我们的工作是组织上给我们提供的干事创业的平台。我们必须以一颗神圣的心对待它,敬重它。以做好工作为荣,以做不好工作为耻。要时时刻刻树立一种危机感、紧迫感。以永远的忧患意识,追求永远的动力,以此推动工作一年上一个台阶。
二是积极主动。积极主动既是一种工作作风,也是一种人生态度,一种精神风貌。人生在于奋斗。停顿和倒退没有出路。所以我们必须用正面的眼光看待一切事物,用积极的心态迎接每一天、每一个人、每一件事。要养成主动思考、主动工作的习惯,要牵着领导走,不能把工作搞得无声无息。
三是脚踏实地。世上没有免费的午餐。工作要干出成效,必须脚踏实地,扎扎实实做好手中的每一件事情。不积跬步,无以致千里;不积细流,无以成江海。要通过一天干成一件小事,一年干成几件大事;一天解决一个小难题,一年发生大变化。
四是谦虚谨慎。谦虚使人进步,骄傲使人落后,这是人人尽知的道理。组织工作性质决定了组工干部不仅要做到谦虚,更要做到谨慎。要做到事前谨慎,三思而后行;事中
谨慎,以静气处大事,以精进求完美,养成经常回顾、随时纠偏的习惯;事后谨慎,三省吾身,培养重视工作总结、不断积累经验的习惯。事前三思,事中三顾,事后三省,应该成为组工干部的座右铭。
五是廉洁自律。作家萧军曾说,好人不见得是好官,但好官必须是好人。没有一流的人品作底子,从政肯定要跌跤子。廉洁,是从政为官的基本要求。一个人不能做到廉洁自律,必将酿成人生的悲剧。组工干部要带头讲党性、重品行、作表率,就必须加强党性修养,做廉洁自律的表率,要经得住诱惑,守得住淡泊,受得住清贫,耐得住寂寞,要清清白白做人,明明白白做事,堂堂正正行权。
组织培训心得体会篇6
我十分荣幸地参加了第三期全国中小学校党组织书记网络培训示范班。在认真学习各门课程后,我在理论和思想方面获得很大提高,这将对我以后的教育教学工作产生重大影响。
首先,是我对党有了更深刻的认识,理论水平得到提高。
这次网络培训的内容分为必修课和选修课,必修课包括习近平新时代中国特色社会主义思想、优秀案例与先进典型、党务知识与工作方法、党性修养提升、党章党规和党的基本知识、政策形势,等等。培训内容非常的全面,通过系统地学习,党的理论知识水平获得了很大的提高。
其次,是我的思想方面获得了进步,更加坚定了信仰。
作为一名教育工作者,以前更多地着眼于知识教学。通过学习,深深地感觉到立德树人的重要性。特别是讲座中的一些案例,如于漪老师的以人格育人格和钟扬同志的先进事迹,更加坚定了对共产主义的信仰,对教书育人的坚定信心。
第三,是我增强了责任担当意识,要发挥先锋模范作用,做一名合格的共产党员。
“崇德修身,知行统一。”作为党员,我们应该以更高的标准要求自己,做先锋,做表率。党员干部,更要坚持集体利益高于个人利益,遇事应该从集体的角度考虑问题,主动为学生服务,做到先人后己。同时党员要增强自律意识,在任何时刻要记住自己是一名党员,有严于律己的态度,并充分发挥党员的先锋模范作用,将党的先进理论、党规党纪融入自己的思想,付诸于日常行动,成为思想和行动上的合格党员。
“站高一点,看远一点,多做一点。”党员干部应该站得高一点,看得远一点,比别人多做一点。很多时候我们不能只看到眼前,任何时候都要有大局意识,事情分清轻重缓急,制定长远计划与短期计划。作为一名教师,教学当然是第一要务,要教好学,要尽最大努力来提高自己,如果我们能在平常小事中都起到模范作用,那么由小及大,我们自然而然就会逐渐达到一名合格的共产党员的要求。
此次培训虽然已经结束,但我在以后的学习生活中需要继续学习党的理论,并把所学真正地应用于实践。
组织培训心得体会篇7
组织部干部培训是训练一支强有力的干部队伍的重要基础,下面是小编精心整理的市委组织部干部培训心得体会,供大家学习和参阅。
市委组织部干部培训心得体会
xx月,我有幸参加了市委组织部牵头举办的第十期青年干部培训班,在彭城徐州聆听了矿大教授的专业授课,高端的学习培训、一流的师资学识、专业的知识讲解、美丽的矿大校园,都给我留下了极深刻的印象。种种良好印象之中,我最想记述美丽的矿大校园里那群知识渊博的学术精英,他们理论功底扎实,学术积淀深厚,走出校门为地方政府服务,敢思敢为,为经济社会发展贡献力量。
一、勤学善思敢为,有德有识有才
矿大校园是美丽的,这种美丽体现于校园环境本身,体现于刻苦专研的矿大学子,更体现于矿大那群学界翘楚。培训班煞费苦心地邀请了其中的杰出代表,他们有的是校部门领导,有的是学院掌门人,有的是培训大师,有的是专业博士。这些老师是多地政府的经济顾问,常常为企事业单位员工培训授课,在专业领域具有较高学术知名度。
他们是一群勤学善思敢为、有德有识有才之人。段教授是矿大文法学院的掌门人,她讲述自己多年来养成了每日学习思考的习惯,即便现已评为教授,仍然将学习思考作为最重要的事项,不敢荒废。矿大老师走出校门的较多,相关专业的老师担任地方经济发展顾问与法律政策咨询人员等。负责学校监察工作的张书记向大家阐述了廉洁之于青年干部的重要性,少了些理论与说教,多了些平实与深思,体现了矿大人对德的理解。勤学善思敢为是矿大老师的优秀品质,也是值得我学习的品质,有德有识有才是教授精英的内外表现,也应该成为我努力追求的方向。
二、专业领域卓著,学术功底深厚
矿大是为数不多散落于北京城外的国字号学府,她是中国乃至世界一流的专业大学,矿大的许多专业方向全国领先、世界独特。授课的矿大老师们不是xx、安全、力学、建筑工程等领域的专家教授,但他们无愧于专业的矿大精神,专业知识扎实,学术功底深厚。
他们是一群专业领域卓著,学术功底深厚之人。胡教授是矿大组织部的领导,他给我们讲述了领导科学、领导艺术、群众工作方法等知识,表面上看这类授课是大而化之的行政说教课,他却能用传统文化、经典国学、诸子百家的知识进行阐述,让大家在获取知识的同时感受到了中华文化的博大精深。授课老师还透露,矿大有着一套严格的考核制度,积极引导矿大老师发表学术论文,在教学的同时提升学术科研能力。作为乡镇公务人员,我未必在学术上取得成就,但在自己的本职工作上、专业领域里要做一名扎根基层、服务群众的专业人才。乡镇农村是我的大专业,办公室服务工作、团委青年工作、年轻干部培养工作则是我的专业方向,我要向矿大教授们学习,做一个专业领域卓著的人。
三、理论联实际,创新成果颇丰
矿大是工科实力突出的院校,实践能力强是这个学校鲜明的特质,矿大老师不迂腐,常常走出象牙塔,务求所学能有所用。矿大老师们善于将专业理论运用到具体实践中去,不仅自己为地方经济社会发展做贡献,还鼓励矿大学子创新思维,培养他们的创造能力,创新成果颇丰。
他们是一群理论联系实际,创新成果颇丰之人。王超教授是矿大经济学领域的杰出代表,他代表了矿大文法经管类等专业的老师们。他的授课理论扎实,案例丰富,在日常教学科研的同时,对煤炭城市、徐州周边县区开展了多次调研,对县域范围的经济发展有着独特研究视角与实践积累。矿大吴博士则是专门从事创新发明研究的一位老师,她介绍矿大尤其重视创新与发明,全体矿大学子必修《创造学》课程,学校创新发明氛围浓厚,专利申请数量一直位列全国高校前茅。实践是理论发展的必由之路,矿大老师们的实践意识与能力有助于我褪去书生气息,促进我更加自觉地融入社会、参与实践、扎根基层。
此次矿大之行不虚,矿大求学难忘,我将以矿大教授展现出的优秀品质为榜样,勤学修德,明辨笃实,用优异的工作表现回报组织给予的培训机会。
市委组织部青年干部培训心得体会
如火的七月,红色的七月,怀着一份期待和一份激动,我们经过四个多小时的车程,终于赶到了坐落在徐州云龙湖畔的中国xx大学。在这里,我们四十二名第十期青干班学员将参加市委组织部举办的为期六天的学习培训。
重新走进校园,似乎一下子从喧嚣沉淀下来,许久没有脱产学习的心慢慢静下来。林荫小道、课堂、黑板和三三两两的学子,一切关于青春的记忆一下全部被激活。已经是致青春的年纪了,重拾记忆仍然还有青葱气息。于是,培训的第一天晚上我在笔记本上写下了这样一首组诗。
雪花总是以一种舞姿飘在天空/严寒给它带来的温暖是让它实现自己的存在/我用温暖的手心捧起它端详它的姿态/却一不小心伤到了它的自信和自尊/在我的目光注视下慢慢遁形/融化成的那一滴水我相信那是眼泪
北风鼓起巨大的狼毫在江山上写着什么/最终的银妆素裹不是宣称向秋天告别/而是诠释走向春天的驿站所必须历经的苦难/当所有人都在抱头痛哭的时候/只有我静静地踩响雪地走上田畦/用我对严寒的理解笑着/我抬起头仰望白色的天空/似乎感觉到一股叫鲜血的东西在周身澎湃
我曾经自豪地对他人说我没有脚癣/听着那个女高音唱的歌光着脚丫一遍一遍踩过田野/或许迷信那个田野一定会给自己带来希望/或许相信了科学把苦难深埋在地下一定会长出什么/当农人笑得最灿烂的季节如约而至的时候/我的心空也跟着那片片金黄而黄成一片
我相信每个人生里都有一段苦难的历程/而苦难也必然会将一种印记刻在人的身体上/脚底的水泡手上的老茧身上的伤痕/浓缩着一幕幕感动生命的故事/而生命也笑着接纳已经存在的真实/我笃信只有苦难最能开启一个人的心智/只有苦难的手才能掀开生命最华丽的扉页/当我在苦难中苦苦度日艰难挣扎的时候/可惜我还没有学会用人类最能表达感激的词汇去赞美
真正静下心来了,才有机会细想,那些家用会落上灰尘,我们的心灵如果不经常擦拭,定然也会落下灰尘的。
难道不是吗?那一个个曾经的理想,在琐碎的事务面前,不知何时被自己束之高阁,悄悄地蒙上了尘灰。只有经常擦拭我们的心灵,才能让那些理想重新闪亮,成为人生指路的明灯。
难道不是吗?那一条条法律和道德底线,在花花绿绿的诱惑面前,不知多少次被自己试探着逾越,直至蒙上了尘灰,再也视而不见。只有经常擦拭我们的心灵,才能还那些底线原有的光芒,成为警示人生的声声警钟。
难道不是吗?那界于善恶之间的良心,在对利益与欲望的追逐中,不知多少回被自己所拷打,直至麻木了,模糊了辨别善恶的标准。只有经常擦拭我们的心灵,才能重新良心发现,唤回良知。
难道不是吗?那个曾经对新鲜事物、新鲜知识极其敏感与好奇的心灵,被频繁的应酬与玩乐所占据,迟钝了,慵懒了,颓废了,丢失了勤奋的耐性,变得乐于钻营了、曲意奉迎了,生命本原的质地被蒙上了尘灰。只有经常擦拭我们的心灵,才能重新获取学习的原动力,不断武装自己的思想,增强生存力、创造力和竞争力。
学会时常擦拭心灵,就会让属于自己的太阳每天都是新的。如此想来,这次青干班就是对我们心灵的一次集中擦拭。开班动员上,市委常委、组织部部长何军要当学习型、创新型、担当型的干部,不断增强自身的纯洁性和先进性的讲话内容,对我们也有这样的希望与要求。
在这里,我们见到了一些陌生而熟悉的面孔。教授们用他们精彩的人生感悟和广博的学识,集中教会我们做人做事为官之道。
?新形势下党风廉政建设及典型案例分析》一课,为我们再次绷紧了廉政弦;《领导干部创新思维培养与创新能力提升》,一下打开了我们囿于小天地里的心智;《领导干部必备的政务礼仪》,帮助我们树好自身形象的方法与技巧;《地方经济发展战略与研究》,提醒我们要把握经济大融合、大转型的要领;《新媒体背景下的媒体关系与危机公关》,有助于帮助我们构建新型警媒、官媒关系;《公共制度管理失灵及困境破解》,提升我们对制度管理执行力的思考;《领导科学与领导艺术》,解决了我们一些职业困扰;《领导干部的群众工作方法及对外沟通技巧》,拓宽了当前正在开展的党的群众路线教育实践活动的思路;《压力的释放与情绪管理》,有助于我们掌握调适自我心理的最佳途径……所有这些课程的设置,似乎是量身定制,却又不露痕迹。
我们在淮海纪念塔前重温了入党誓词,近距离感受了淮海战役那波澜壮阔的场景。我们在博物馆里凝望,凝望那来自古久岁月的回响。这个时候,我似乎也成为一名征战古今的勇士,为着中华民族伟大复兴的中国梦叱咤风云。
于是,我擦亮理想,用一种从未有过的决心对自己表态。
市委组织部干部培训学习心得体会
紧张、忙碌而又充实的青干班理论培训转瞬而去。短短的一周,在市委组织部和市委党校的精心安排下,我们有幸聆听了十几场精彩的讲座,接受了现场红色教育,学员之间开展了丰富多彩的课余活动,可以说此次培训班是我工作以来参加的专家层次最高、学习时间最长、学习内容最全的一次培训,不但丰富了知识、开阔了视野、拓宽了思维,而且与学员之间发扬了团结友爱、互帮互助的团队精神,建立了深厚的感情。此次培训对今后的工作具有非常重要的指导作用,体会很深。
一、拓宽了眼界,启发干事创业的思维和方式
此次培训的开班典礼上,市委常委、组织部何部长的动员讲话,给我们上了第一课,使我对培训的认识和重要意义有了进一步的认识。培训班精心挑选的课程,内容丰富、针对性强,一位位老师精彩的讲述、一个个生动的案例循序渐进地启发了我的思维,使我不断地思考,增长了见识,开阔了思路。对于今后如何更好地对待工作,如何来谋事创业有了自己的浅见和思考。
1、学而思后行,可以说是我最大的收获。古人云:学而不思则罔,思而不学则殆。我们青年人对知识和理论有了深入地学习和思考,如果不能很好地落实到行动上,再多的学识、再好的想法也只能是空想。空谈误国,实干兴邦,现代的青年人就是要勤于学习,善于思考,勇于实践。在学习中思考,在行动中落实,锲而不舍地追求实现自身的价值。
2、务实的作风,是检查自身、衡量工作的一把尺子。正如胡琼教授讲的那样,领导是一个影响他人和群体目标实现的过程,领导的作风决定了团队的作风和效率。我要加倍珍惜当前干事创业的平台,倡导务实的作风,各项工作立足于实、扎根于实,全部心思和功夫用在推动工作上,脚踏实地,以高效务实的工作作风接受实践的检验。
3、创新的思维,这是青年人最宝贵的财富。吴红教授在讲解创新思维时说:创新思维是一种不被表象所迷惑,不被思维定势束缚,敢于突破、敢于质疑,且具有丰富想象力的思维。我要通过不断的学习和积累,积极思考新的工作方法和思路,与时俱进,开拓创新。
xx、提高执行力,是我们工作作风和工作效率的必然要求。做任何工作,都需要提高执行力,没有执行力一切都等于零。作为一名青年干部,执行力是一种业务能力的体现。我要在工作中敢于讲实话、出实招、办实事、求实效,在真抓实干中比速度,见高低,创实绩,弘扬定必干、干必成、成必优的良好作风,推动工作取得新成效。
二、找出了差距,加强自身素质能力的培养和锻炼
此次培训紧凑有序,学习内容精彩丰富,极具理论性和系统性,给我留下了深刻的印象,引发了深深的思索,让我能够站在一个新的高度来审视自己在许多方面的不足和欠缺,深深体会到学然后知不足的深刻含义,需要不断培养锻炼自身存在差距的素质和能力。
1、强化大局意识和责任意识。要增强大局意识,树立全局观念,顾全大局,服务大局,把任何工作放到大局中去考虑和衡量,既要着眼长远,又要立足当前。牢固树立全心全意为人民服务的宗旨,自觉做好职权范围内的事,始终保持健康向上、奋发有为的精神状态,增强勇于攻克难关的进取意识,敢于担当,敢于负责,勇挑重担。
2、甘愿吃亏乐于奉献。作为青年一辈的我们,要想当一名好干部就要先学会吃亏,毛泽东同志说过:我们的一切干部,不论职位高低,都是人民的勤务员,我们所做的一切,都是为人民服务。党的宗旨和当干部的目的决定了党员干部要乐于奉献,甘愿吃亏,吃苦在前,享受在后。要不怕吃亏、甘于奉献,心系群众,不计较个人得失,做到问心无愧,大家公认的好名声。
3、提高沟通与协调能力。要增强团队意识,加强沟通与协调能力的锻炼,增强协调配合的意识,理顺职责关系,发挥职能作用。在日常工作中妥善处理好上级、同级、下级等各种关系,减少摩擦,遇到沟通障碍时,要以积极心态和不懈努力对待冲突和矛盾,体察对方感受,促进相互理解,做到上级放心、下级安心、同级热心、内外齐心,上下联动,形成工作合力。
xx、注重文明礼仪。文明礼仪是生活和工作的根基,是体现一个国家和民族文明程度、经济实力的重要标志,没有了文明,就没有了基本的道德防线。我们每一个人都应该具备文明素质,做一个堂堂正正的人,做一个懂文明、有礼貌的谦谦君子,文明就是我们素质的前沿,拥有文明,就拥有了世界上最为宝贵的精神财富。只有当每一个人都具备了文明素质,我们这个国家的整体素质才能提高。要从自我做起,从每一件小事做起,做文明事,说文明话,让文明礼仪成为社会发展的主流。
三、增强了信心,努力做一个好青年干部
此次的培训班让我获益匪浅,感慨良多,在扩展了知识面、提升了各种能力的同时,也找到了自己在工作学习中存在的不足,使我对今后做好一个新时代的青年干部信心满怀。
1、理想信念定。牢固树立全心全意为人民服务的宗旨,严格执行党的路线、方针、政策,树立正确的人生观、价值观、权力观、政绩观。民政工作是服务群众的工作,要把宗旨落实到具体工作中去,把群众利益作为工作的出发点和落脚点,在自己的工作范围内,做好服务工作,多为众做工作,多为群众做好事、实事。
2、学以致用。自觉做到以学益智,以学修身。做到工作和学习并重,自我加压,认真学习,勤于思考。要联系实际,联系工作学习,在基本理论的掌握、理解和运用上,做到深入而不肤浅、系统而不零碎、联系实际而不空谈表面,提高运用马克思主义立场、观点和方法来发现问题、分析问题和解决问题的能力,增强工作中的系统性、预见性和创造性。
3、创新思维。在今后日常工作中要创新方式方法,有意识地避开各种干扰创新能力形成的因素,多用逆向思维、发散思维、联想思维等培养自己的创新能力,并结合自己的工作实际,牢记创新能力是核心竞争力,并时刻提醒自己凡事都要精益求精,不断探索解决问题的新办法、新途径。
xx、充满激情。激情,体现了一名年青人的活力,无论是在工作中,还是在日常生活中,整日死气沉沉的人终究是不受欢迎的。一个有胆识、善思考、会做事的青年干部,必定是充满激情的。在平时的工作中,严格要求自己,要满怀热情地去完成领导交代的每一项任务,做一名严肃、活泼,充满激情的青年。
5、实干精神。脚踏实地、一步一个脚印,认真地做好每一件事,用业绩来证明自己的能力、体现自己的价值,才能成就事业,实现自己的人生理想。俗话说得好,实践出真知,我们作为青年干部就要敢想会想、敢做会做。
6、严于律已。加强党性锻炼,提高自身修养,不断锤炼自己的意志,从浮躁中脱离出来,以健康的身心投入到工作中去,提高拒腐防变的能力。尊重法律,养成坚持原则、按章办事、依法作为的工作作风,严格要求自己,时刻不忘廉洁自律。
理论培训班虽然结束了,但培训的成果将在今后的工作一直延伸发扬,我将在工作中充分运用培训的新鲜理论知识,不断加强自身学习,多学、多看、多听、多思,提高自身综合素质,踏踏实实做人,认认真真做事,坚持勤政为民,用我的全部热情和身心,投入到工作中去,不辜负组织的培养。
(十三)
xx月,我有幸参加了市委组织部牵头举办的第十期青年干部培训班,在彭城徐州聆听了矿大教授的专业授课,高端的学习培训、一流的师资学识、专业的知识讲解、美丽的矿大校园,都给我留下了极深刻的印象。种种良好印象之中,我最想记述美丽的矿大校园里那群知识渊博的学术精英,他们理论功底扎实,学术积淀深厚,走出校门为地方政府服务,敢思敢为,为经济社会发展贡献力量。
一、勤学善思敢为,有德有识有才
矿大校园是美丽的,这种美丽体现于校园环境本身,体现于刻苦专研的矿大学子,更体现于矿大那群学界翘楚。培训班煞费苦心地邀请了其中的杰出代表,他们有的是校部门领导,有的是学院掌门人,有的是培训大师,有的是专业博士。这些老师是多地政府的经济顾问,常常为企事业单位员工培训授课,在专业领域具有较高学术知名度。
他们是一群勤学善思敢为、有德有识有才之人。段教授是矿大文法学院的掌门人,她讲述自己多年来养成了每日学习思考的习惯,即便现已评为教授,仍然将学习思考作为最重要的事项,不敢荒废。矿大老师走出校门的较多,相关专业的老师担任地方经济发展顾问与法律政策咨询人员等。负责学校监察工作的张书记向大家阐述了廉洁之于青年干部的重要性,少了些理论与说教,多了些平实与深思,体现了矿大人对德的理解。勤学善思敢为是矿大老师的优秀品质,也是值得我学习的品质,有德有识有才是教授精英的内外表现,也应该成为我努力追求的方向。
二、专业领域卓著,学术功底深厚
矿大是为数不多散落于北京城外的国字号学府,她是中国乃至世界一流的专业大学,矿大的许多专业方向全国领先、世界独特。授课的矿大老师们不是xx、安全、力学、建筑工程等领域的专家教授,但他们无愧于专业的矿大精神,专业知识扎实,学术功底深厚。
他们是一群专业领域卓著,学术功底深厚之人。胡教授是矿大组织部的领导,他给我们讲述了领导科学、领导艺术、群众工作方法等知识,表面上看这类授课是大而化之的行政说教课,他却能用传统文化、经典国学、诸子百家的知识进行阐述,让大家在获取知识的同时感受到了中华文化的博大精深。授课老师还透露,矿大有着一套严格的考核制度,积极引导矿大老师发表学术论文,在教学的同时提升学术科研能力。作为乡镇公务人员,我未必在学术上取得成就,但在自己的本职工作上、专业领域里要做一名扎根基层、服务群众的专业人才。乡镇农村是我的大专业,办公室服务工作、团委青年工作、年轻干部培养工作则是我的专业方向,我要向矿大教授们学习,做一个专业领域卓著的人。
三、理论联实际,创新成果颇丰
矿大是工科实力突出的院校,实践能力强是这个学校鲜明的特质,矿大老师不迂腐,常常走出象牙塔,务求所学能有所用。矿大老师们善于将专业理论运用到具体实践中去,不仅自己为地方经济社会发展做贡献,还鼓励矿大学子创新思维,培养他们的创造能力,创新成果颇丰。
他们是一群理论联系实际,创新成果颇丰之人。王超教授是矿大经济学领域的杰出代表,他代表了矿大文法经管类等专业的老师们。他的授课理论扎实,案例丰富,在日常教学科研的同时,对煤炭城市、徐州周边县区开展了多次调研,对县域范围的经济发展有着独特研究视角与实践积累。矿大吴博士则是专门从事创新发明研究的一位老师,她介绍矿大尤其重视创新与发明,全体矿大学子必修《创造学》课程,学校创新发明氛围浓厚,专利申请数量一直位列全国高校前茅。实践是理论发展的必由之路,矿大老师们的实践意识与能力有助于我褪去书生气息,促进我更加自觉地融入社会、参与实践、扎根基层。
此次矿大之行不虚,矿大求学难忘,我将以矿大教授展现出的优秀品质为榜样,勤学修德,明辨笃实,用优异的工作表现回报组织给予的培训机会。
组织培训心得体会篇8
机关党的建设,是党的建设新的伟大工程的重要组成部分。
党的十八大报告提出以服务群众、做群众工作为主要任务,加强基层服务型党组织建设,这是对全党加强基层党建工作提出的新要求新任务,也是为加强服务型机关党组织建设指明了方向。
因此,市档案局党组织要以建设服务型机关党组织为抓手,通过强化服务意识、提高服务能力、健全服务机制,努力推动局党组织和党员干部在推进通化市科学发展中充分展示新作为、新形象、新业绩。
一、加强机关服务型党组织建设需要强化服务意 作为档案部门,承担着记录历史,传承文明,服务社会,造福人民的重要职能。
在机关服务型党组织建设中市档案局应树立服务意识,充分发挥窗口服务作用,扎扎实实做好服务中心、服务民生、服务群众、服务党员的工作,致力于推动科学发展、解决群众困难,促进社会和谐,真正做到情为民所系、权为民所用、利为民所谋。
一是要牢固树立大局意识,围绕中心抓发展。
坚持把围绕服务中心作为档案工作的出发点和落脚点,自觉把档案工作服从服务于市委、市政府的工作大局和我市五位一体的建设目标,科学谋划档案工作,为促进我市经济社会又好又快发展贡献档案人的力量。
二是要牢固树立服务意识,强化责任抓落实。
坚持提升档案服务能力和水平,牢记为党管档,为国守史,为民服务的神圣使命,切实履行记录历史,传承文明,服务社会,造福人民的重要职能,大力实施安全第一,以人为本,服务先行的重要方略。
在档案工作中树立三严三实的工作观念,提高为民服务意识,让档案为民解困,让档案人为民解忧。
三是要牢固树立民生意识,突出重点抓落实。
坚持从实际出发,统筹兼顾,整体推进。
坚持围绕市委、市政府实施的民生工程履好职、尽好责,改进工作作风,深入调查研究,抓好档案资源建设、档案信息化建设、档案开发利用和档案安全发展等重点工作,实现档案工作新突破,推动档案文化建设,提升档案服务水平,提高档案服务人民群众的满意度。
二、加强机关服务型党组织建设需要提升服务能力 机关党组织和党员干部的服务能力和服务水平,直接影响着机关服务型党组织的建设。
因此,加强市档案局机关服务型党组织建设必须提升局党组织的服务能力,提高党员干部的服务素质。
一是要加强档案队伍建设。
建设队伍是机关党建工作的核心任务,也是建设机关服务型党组织的核心要素。
从领导班子到干部成员再到普通党员全力打造一支全方位的服务型档案队伍,具有凝聚力的领导班子队伍,拥有执行力的中层领导干部队伍,高素质的档案科研骨干队伍,充满正能量的档案服务保障队伍等。
加强档案队伍建设要强化整支队伍的教育管理机制,增强队伍的服务意识、提高服务能力。
坚持公平公正公开的选人用人方针,注重人才培养、人才储备;坚持德才兼备的选人用人原则,把责任感事业心强、业务素质高、群众威信高、作风过硬的优秀同志充实到党务岗位上来。
二是要加强党员干部的学习教育。
建设机关服务型党组织,加强队伍建设是关键,提高党员素质是基础。
在日常工作中只有拥有高水平的服务能力,才能为人民群众提供高质量的服务。
在加强机关服务型党组织建设过程中要大力加强局内党员干部的教育培训工作,从党员思想认识入手,通过塑造核心价值观使践行群众路线成为党员的价值追求,努力做到知行合一;通过理论学习、业务讨论的形式,使党组织成员的个人素质和业务能力进一步提高;通过群众路线教育实践活动的深入学习,使党员干部的服务意识进一步增强;通过创先争优的评比活动,使党员队伍的奉献活力和服务动力进一步激发。
三、加强机关服务型党组织建设需要健全服务机制 建设机关服务型党组织,健全服务机制是重要保障。
在健全服务机制中,市档案局通过抓机制立规矩,制定局党组织工作规范,构建机关服务型党组织建设的长效机制。
一是要健全工作规范。
党的建设与业务工作紧密深度的融合在一起,需要不断完善党组织和党员共同服务发展、服务基层、服务群众和党组织服务党员的工作规范,保证局党组织服务系统的高效运转。
认真研究服务型党组织建设工作中出现的新情况、新问题,及时总结推广好的做法和先进经验,对在档案服务工作中做得较好、基层和群众满意度高的经验做法,以体制、机制、制度等方式进行固化并不断丰富其内涵。
二是要完善考核机制。
建立健全党员干部考核机制是加强机关党员干部队伍建设的重要保证。
要从德、能、勤、绩、廉等方面考察培养党务干部,在能力素质、思想作风、工作实绩等方面评出优劣等次。
三
在建设机关服务型党组织中,强化组织纪律制度,必须严格执行《机关基层组织工作条例》,党员干部要有使命感,特别是一把手要走在前,做表率,亲自抓。
在日常工作中,局党组织和党员干部要紧密联系档案部门实际,严格执行《机关基层组织工作条例》,严格遵守局党组织的纪律制度,充分发挥党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,在推动科学发展、促进社会和谐、服务人民群众、建设机关服务型党组织的实践中发挥档案部门的作用。
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