通过工作总结，我们可以更好地了解竞争对手的动态和策略，在我们的现代生活中，很多人都会选择正确的方式来写工作总结，好文溜溜小编今天就为您带来了爱卫创卫工作总结5篇，相信一定会对你有所帮助。
爱卫创卫工作总结篇1
为进一步巩固提升创卫成果，五一社区在大研街道党工委、办事处的正确领导下，在区爱卫办的指导帮助下，以精神文明建设为重点，认真落实了社区单位卫生工作纳入社区管理这一工程，通过努力，顺利完成了上半年目标任务。现将上半年工作总结如下：
一、巩固提升辖区单位卫生工作网络体系。
将社区单位卫生工作网络机构列入了创卫工作的重要内容，有针对性地指导辖区单位做好卫生制度建设和完善工作。社区单位进一步巩固了工作机构，健全社区和单位卫生管理制度，使各项工作任务真正落实到单位、落实到相关责任人。落实单位卫生管理制度、卫生评比制度。社区单位均有专职卫生清扫保洁人员，均有卫生管理公约。坚持开展每月一次的卫生检查评比活动。
二、进一步加强环境卫生整治力度。
以城市“绿、亮、净、齐、美、畅”为标准，社区单位开展市容环境卫生综合整治，整治市容环境卫生，清除三乱现象。清除不卫生不文明现象。根据创城的工作要求，社区单位积极行动起来，在辖区范围内广泛开展环境整治活动，有效地推进创建国家卫生城市工作的实施，建立工作协调机制，共同把创卫工作做好。
三、科学开展病媒生物防制活动。
开展创建卫生城市，病媒生物防制工作是重点。根据创建卫生城市的工作要求，社区单位认真做好病媒生物防制工作，今年春、夏季，开展了病媒生物防制活动，彻底消灭蚊蝇、老鼠的繁殖、坚决杜绝疾病的侵入。加强防范措施。社区单位做到层层落实，专人负责，统一时间、统一投药，张贴温馨提示提醒居民及经营户，使辖区彻底消灭蟑螂、老鼠。保证了辖区居民有一个干净、整洁、环境优美的生活环境。
四、建立完善社区单位健康教育体系
社区单位在健康教育宣传专栏开展不同季节应注意的保健知识，在干旱时期如何防止中暑，“5.12红十字会日及第四个”全国防震减灾日“宣传防艾、自救、互救、无偿献血、控烟等健康教育知识，每个单位上半年共计出6期宣传栏。
五、开展社区单位控烟活动
创建国家卫生城市，提升全民卫生文明素质，全民健康教育是不可少的。做到家家提倡健康生活，人人参与健康行动。社区单位加强控烟工作的宣传教育，提高单位职工的健康素质，在单位范围内宣传戒烟的'重要性，使控烟工作深入人心，自觉抵制烟草能力大大提高。
通过检查，环境卫生工作开展较好的单位有：古城保护管理局、xx区社区卫生院。环境卫生工作一般的单位有：黄山幼儿园。环境卫生较好的居民小组：兴仁上、文治巷、一般的有：文生、王家庄巷居民小组长。
上半年，经过努力，社区单位卫生环境面貌发生了很大变化，一个优美、整洁、舒适的生活环境呈现在居民面前。在今后的工作中，我们将进一步挖掘社区单位资源，利用各方面力量，形成合力，为争创卫生城市作出不懈努力。
爱卫创卫工作总结篇2
在平顶山市创建国家卫生森林城市工作指挥部的指导下，在高新区管委会的带领下，通过参加创卫工作人员的共同努力，在高新区建立了xx个网格管理体系，对高新区内创建氛围、市容秩序、清扫保洁、市场监管、食品安全、健康教育等方面进行了统一部署和工作落实，有效遏制了有烟烧烤、违规经营等现象，无证经营、证照不全问题已进入规范程序。现将具体工作总结如下：
一、理清工作头绪，迎接新的挑战
七月份之前高新区工委、管委领导及相关单位积极落实市委、市政府《关于对高新区区域界定管理》重大决策，完成对遵化店镇、皇台街道办事处、小营村、任庄村各级政府的移交，于7月1日顺利移交后，即时接受了市政府安排的当前全市重点工作“创建国家卫生城市”工作任务，为能圆满完成上下级对口部门实现创卫工作的无缝衔接，由高新区爱卫办具体负责安排创卫工作，管委会白民副主任分工主抓创卫工作。
创卫工作在高新区是前无案例后无经验一切只有从头做起，任务的接受就是工作的开始，白民副主任首先进行整体部署，带领爱卫办全体人员在各级政府管辖区内摸底调查，了解镇、办事处对创卫工作开展情况，通过掌握的情况及时向赵翰主任作了专题汇报，赵翰主任连夜召开管委领导班子会议，会议决定迅速成立了高新区创建办公室、创卫联合执法队。创建办公室的设立，意味着高新区创卫工作的起步，各项工作开始就绪。分管领导和爱卫办工作人员，不分昼夜加班加点制定方案和工作办法，把刚刚移交给高新区的61余平方公里区域，划分成13个网格，协助管委会制定《中共平顶山高新区工委关于调整创建国家卫生城市工作指挥部成员的通知》，《平顶山高新区管委会关于创卫工作指挥长分工的通知》，《平顶山高新区管委会关于明确各单位创卫工作职责的通知》，《平顶山高新区20xx年创建国家卫生城市工作方案的通知》，《平顶山高新区管委会关于对创卫工作实行网格化管理的通知》等文件，由高新区工委、管委召开各局、办、中心、镇、办事处驻区单位参加高新区创建国家卫生城市工作会议，会上向到会人员分发了各种文件、通知。有力地推动了创卫工作的进度。
二、真抓实干，有效推进创卫工作开展
为真实有效地开展创卫工作，白民主任带领爱卫办和刚组建的综合执法队，利用多种形式对辖区的商户、居民进行创卫工作是利国利民的大力宣传。研究设立沿街天桥及社区内设置创卫宣传广告牌匾、街道小区健康宣传栏或健康宣传长廊的位置和印制宣传横幅。为进一步落实《创建国家卫生城市有关标准》的规定，于7月4日下午五点安排部署，由办事处组织挖掘机、铲车等工程车辆，带领爱卫办、综合执法队对平东站市场外的违章建筑进行强除，取得有效成果。
为推动第六网格和第七网格创卫工作，白民主任带领消防支队、工会、会计核算中心、爱卫办四个分包单位和遵化店镇分包网格的领导一起进行实地核查，现场指出问题，连夜在遵化店镇政府召集会议，针对存在的问题，安排部署解决方案。坚决表示在各网格内不能拖我市创建国家卫生城市的后腿。
为扼制高新区有烟烧烤、违规经营，7月14日晚白民副主任带领执法队对开发一路桥南路西、开发二路桥南路的店外经营、有烟烧烤进行强制关闭，对阻挠正常执法的商户进行扣压用具的处理。
为有效制止违规现象，制定执法队每天早上7：00到10：00，晚上8：00到10：00对十三个网格内的违法经营、乱搭乱建等现象进行制止，目前高新区内的有烟烧烤、违规经营等现象得到有效遏制。
三、规范“五小门店”，建立合法经营秩序
为规范高新区食品药品公共场所的经营秩序，创卫办经多方协调，卫东区政府对高新区无设专职机构、无法办理证照工作给予帮助和支持，并且派出专职执法人员已驻守在区创卫办开展工作，并且与爱卫办联合对皇台街道办事处辖区市场的“五小门店”进行逐一普查，对无证经营和证照不全及卫生不达标的商户进行登记，限期补办，对个别有意逃避执法人员的商户，责令其停业或取缔。
四、建岗点强监督实行长效机制
为进一步推动创卫工作，在十三个网格统一部署，建立了卫生监督岗轮流值班制度，制定了值班人员全日值班的时间，在岗人员的责任任务，对缺岗和在岗对责任区违规现象不制止的值班人员的处罚制度。为加强卫生监督岗轮流值班人员的监管力度，要求执法队在现行对各网格创卫执法检查的基础上，每天不间断巡回执法，协同卫生监督岗点值班人员共同监督管理，发现问题执法人员协同岗点值班人员及时处理，对巡查情况实行登记汇报，如发现突出问题的可上报领导研究处理。
五、开创宣传阵地，传递各网格信息
从移交区域管理到成立创建办公室，再到各项创卫工作的'开展，历经一个时期的创卫工作紧张而有须的进入程序化的管理轨道，为确保十三网格内各项工作的进一步完善，创卫办加强对办公室宣传工作的力度，经领导同意创办印制了高新区创卫工作动态，根据常规的检查情况汇总后，通过创卫工作动态的平台，以通报形式印发给十三网格和存在问题的网格，提出存在问题的具体情况，要求及时整改，现已发送5期通报内容，收到良好效果。
爱卫创卫工作总结篇3
在区委、区政府的正确领导下，在区卫生局、建设局的安排和指导下，本项目的爱卫、创卫工作领导小组积极开展工作，努力完成本年度爱卫、创卫计划，取得了较好的效果，促进了我项目的爱卫、创卫工作，现总结如下。
一、领导重视，认识明确。
公司领导能够正确贯彻区委、区政府和区卫生局、建设局对爱卫、创卫工作的各项要求，专题研究我项目实施爱卫、创卫工作，作出了爱卫、创卫年度安排，要求健康教育领导小组坚决贯彻，积极落实。
二、聘请专家，专题授课。
于今年10月24日请专家，给项目员工进行爱卫、创卫教育，使大家对什么是爱卫、创卫教育，爱卫、创卫教育的内容都有哪些，如何通过组织和个人的共同努力，来推动我区的爱卫、创卫工作，克服和改变有损健康的不良行为、生活方式，有了初步的了解。大家一致反映，“不听不知道，听了吓一跳，原来在我们的生活中，有这么多危害健康的因素存在，真得好好改一改了”。授课效果良好，也鼓舞了爱卫、创卫教育领导小组成员，搞好工作的信心更足，县上进行的类似讲座，都能及时组织员工积极参加，从中受到教育。
三、多种方式，加大宣传。
年末，项目举办专栏、黑板报，形成多方位的宣传氛围，加大宣传力度，为爱卫、创卫教育造势，以取得良好的宣传效果。
四、制定制度，严格控烟。
项目明确规定，在工地现场公共场所，贵阳市中医学院第二附属医院门诊综合楼工程贵州建工集团第九建筑工程有限责任公司
一律禁止吸烟，并张贴了醒目的禁烟标志。发现工人吸烟，要及时讲明道理，加以劝阻，按制度每次处罚10元钱，绝不姑息迁就。制度实施以来，引起工人高度重视，都能严格遵守，达到了令行禁止的目标。
五、认真组织“无烟日”活动。
聘请两名已经成功戒烟的工人，现身说法，讲述以前吸烟给他们带来的危害，现在戒烟以后，对身体健康带来的好处，在员工中反响强烈，收效良好，戒烟人数，与日俱增。
贵州建工集团第九建筑工程有限责任公司贵阳中医附二院门诊综合楼工程项目经理部
爱卫创卫工作总结篇4
20xx年，我乡坚持把营造一个更加优美、整洁、舒适、安全的生活环境作为标准，牢固树立卫生观念。
一、开展环境卫生整治
按照乡党委、政府的要求，抓好本乡的卫生整治工作。落实门前三六包责任制，确保门前环境卫生，并不定期对临街的单位、门店、住户开展卫生检查,在检查中发现影响市容市貌的违规违章行为及时进行劝阻和制止，并责令限时整改，对不及时整改的及时报告；积极配合乡党委、政府查处影响市容环境卫生的违法行为。
二、加强教育，增强爱国卫生意识
（一）深入开展爱卫知识培训。有针对性的学习爱卫健康方面的知识，使村民自觉养成人人讲卫生，养成良好个人卫生习惯，不乱倒污水、垃圾，不得在墙壁上乱涂乱画，不得随地吐痰、乱扔果皮、纸屑、烟头等杂物。保持辖区整洁、卫生，不随地吐痰，不乱丢纸屑的好习惯。
（二）组织开展健康知识讲座。结合实际，专门邀请卫生院医师有针对、有重点地进行亚健康知识与养生保健知识讲座，增强辖区村民对健康知识的了解，有效缓解工作压力、生活压力，增强防病保健能力。
三、精心组织，认真开展爱卫活动
(一)建立健全各项规章制度。完善了乡镇卫生管理制度、禁烟制度等，制作了“月卫生评比栏”使爱卫工作有章可循。做到卫生工作经常化、制度化;辖区公共场所无纸屑、无烟头、无积尘、无污垢、无痰迹、无蛛网、地面净，各种;小区楼道无垃圾、无卫生死角。使活动的开展井然有序。
(二)深入开展爱卫活动。开展爱卫宣传活动，广泛动员全体村民积极参与爱国卫生活动，充分利用统计信息网络、标语、召开会议、发放宣传资料等形式广泛宣传爱国卫生工作重要性和必要性，提高广大村民主动参与爱卫活动的自觉性。通过座谈会、书写标语、张贴卫生健康和除四害相关知识等形式，向广大群众、学生宣传爱卫工作的`重大意义，促使群众爱护环境，自觉做到不乱扔、乱倒、乱吐、乱画、乱贴，提高全民爱卫意识，深入推进“讲文明、树新风”活动。从而营造人人爱卫生、讲卫生，人人爱，人人为争光的良好氛围。
今后要继续加强我乡的爱国卫生工作，切实做到使村民生活及居住环境变得更绿、更美。
20xx年，我局认真贯彻落实国务院《关于加强爱国卫生工作的决定》、安福爱卫会《关于印发全城乡环境卫生整洁行动实施方案(20xx-20xx)的通知要求》、一系列上级有关文件精神，围绕建设“幸福秀美新安福”的目标，狠抓机关爱国卫生工作，积极参与全创建国家卫生城工作和爱国卫生运动，努力创造优美卫生环境，树立我文化窗口形象，积极推动全系统创建卫生城工作的开展，取得了明显成效。
一、领导重视，制度完善，措施得力
文化管理部门是反映城精神风貌、文明程度和管理水平的重要窗口，作为我局在委、政府、爱卫会的关心指导下，高度重视本单位爱国卫生工作，多次召开会议进行研究部署，确立了“加强领导、提高认识，分片包干、层层负责，人人动手、消灭死角，总体推进、重点突破”的工作机制，成立了安福文广新局爱国卫生工作领导小组，局长任组长，局领导班子其他成员任副组长，并设办公室，落实专人负责全系统的爱国卫生工作。20xx年7月份，在工作中，我们始终把爱国卫生工作纳入重要议事日程，组织全系统干部职工认真学习《传染病防治法》、《食品卫生法》、《生活饮用水卫生监督管理办法》，开展爱国卫生健康教育，组织灭蚊蝇、灭鼠等活动。同时，实行分片包干、层层落实的办法，将爱国卫生工作任务分解到有关科室和单位，制定了工作任务责任书和奖惩措施，并与各单位及个人年度目标考核挂钩，形成了部门负责、层层落实、人人动手、相互协作的局面，确保了爱国卫生工作的深入开展。同时明确要求，要把爱国卫生工作作为落实“文化兴”战略的具体措施抓紧抓好，把卫生工作与文化工作结合起来，突出重点，以“狠抓爱国卫生，树立文化形象”为目标，密切配合，各司其职，齐抓共管，确保项创建措施能够落到实处。
二、加强基础设施建设，强力推进爱国卫生工作进展
我局把加强文化设施建设当作推进爱国卫生工作的首要任务来抓。以创建省级文明城市和国家级卫生城市为契机，加大文化基础建设投入。在委、政府的支持下，先后投入近300万元，实施了文塔及孔庙整体保护维修工程。目前，孔庙的维修工程基本结束，已成为具有一定规模、集文物保护、参观旅游和群众休闲娱乐为一体的国家级重点文物保护单位;顺利完成了洲湖镇塘边村具有明、清风格的民居保护工程。与此同时，积极配合环保、卫生防疫等部门对公共娱乐场所环境噪声、卫生状况进行监控，取得初步成效。按照《娱乐场所管理条例》和政府有关规定，近年来，我局一直坚持设立娱乐场所必须符合环保要求，实行环境噪声达标并取得合格证后方可办理娱乐场所审核证，提高了文化娱乐场所准入标准，从源头上解决了娱乐场所噪音超标问题，目前全文化娱乐场所区域环境噪声平均值低于58分贝。加大文化场所健康教育工作，在各影剧院等文化公共场所设置宣传专栏，在孔庙、罗隆基故居等文物旅游景点设置了健康教育专栏。我局还特别重视对职工的健康教育工作，员工培训率达到98%，健康知识知晓率达到90%，行为形成率达到75%。各影剧院设置禁烟标志，严禁观众在场内吸烟;每场次间隔时间不少于30分钟，在全座位800个以上的观众厅配备了通风及空调装置。坚持在演出、放映前播放科教影片，进行卫生知识宣传，努力提高民卫生知识水平，增强卫生公德意识。在日常管理上注重加强文化场稽查，并定期召开娱乐场所负责人例会，在组织学习行业法律法规的同时要求经营者把卫生工作作为提高经营水平的重要措施来抓，督促经营场所不断改善环境。全各歌舞厅茶具、面巾定时按要求进行清洗、消毒，做到一客一换。营业时间杜绝使用杀菌波长的紫外线灯和滑石粉及有害观众健康的烟雾剂，制售的食品、饮料均符合卫生标准。
三、以爱国卫生促文明卫生城市建设，树立文化窗口形象
全文化系统通过扎扎实实开展爱国卫生工作，使机关和各基层单位的卫生面貌和精神面貌都有不同程度的提高，明显改变了全文化系统在人民群众中的形象。广大干部、职工充分认识到开展爱国卫生工作，保持优美、整洁环境是提高服务水平、从而提高两个效益的一个重要手段，也是树立文化新形象的重要环节，环境卫生意识较以前有了较大提高。局机关率先垂范，把爱国卫生工作作为一项重要工作来抓，在长期坚持卫生值班保洁制度的同时，还建立健全了《机关卫生管理制度》，规定了详细的卫生检查评比标准和奖罚措施，划分了卫生责任区，并落实到各科、室具体人员，对卫生进行定期检查，开展卫生流动红旗竞赛。规定每天上午提前上班打扫卫生，每周五下午进行卫生大扫除。每周末和月底由领导小组对各科室、基层各单位进行检查评比，发现问题立即整改。在局机关的带动下，全系统各单位及家属院按照国家卫生城标准，严格落实“门前五包、门内达标”制度，营造了卫生舒适的居住环境。全文物旅游景点设置了足够的果皮箱，一律实行垃圾分类收集，确保了景点环境卫生整洁。通过干部职工的共同努力，深入持久地开展爱国卫生工作，也进一步带动了干部职工队伍整体素质的提高，促进了文化事业的发展。
爱国卫生工作是提升城市形象的重要方面，更是改善人居环境的重要工作，我局紧紧围绕建设“幸福秀美新安福”要求，扎实开展爱国卫生工作，取得了许多进步，但是还有很多不足，如文化娱乐场所卫生工作还不平衡，健康教育活动开展得不够经常，这些都还需在今后的工作中，进一步落实责任制，强力督导，全面落实爱国卫生工作目标，为全面实现我国家级卫生城创建目标做出应有的贡献。
爱卫创卫工作总结篇5
根据县委、县政府的安排，县“创卫办”的具体要求，我局积极开展创卫活动，营造了一个卫生、舒适的生活、工作环境。现将20xx年创卫工作小结如下：
一、加强组织领导
1、局领导班子非常重视创卫工作，始终坚持把这项工作纳入重要议事日程，做到有部署、有安排。根据工作需要，明确了由单位一把手负总责、分管负责人具体实施的领导责任制，做到分工明确，职责清楚，并与各科室签订了卫生责任状。
2、办公室负责要求全体干部职工积极参与到创卫工作中去，做到家喻户晓，人人动手积极投入到创卫、爱卫的实际行动中去。为创建卫生城作出自己的积极努力。
二、具体实施工作
1、广泛宣传，提高认识。按上级的要求积极组织干部职工学习有关文件资料，传达贯彻了全县创卫工作动员大会的精神。横挂了大型创卫宣传标语，利用会议时间学习创卫资料，积极宣传保洁工作。
2、落实责任，积极创卫。落实了“门前三包”责任制，落实到每个科室，每个家庭，负责自身的室内及门前清洁工作，特别是走廊、楼道等公共地方的卫生，做到无杂物堆放、无痰迹、无蜘蛛网、无乱写乱画，无“四害”。要求既整洁又卫生，贵在坚持保洁。按规定要求完成卫生单位、卫生大院、卫生家庭创建任务，单位、生活区全部通过达标验收。
3、健康教育，自我保健。对干部职工进行了健康知识和卫生科普知识教育，利用各种形式宣传健康卫生知识。还给大家翻印了创卫健康教育知识和除“四害”知识，要求干部职工自学，并进行了问卷调查。通过学习，进一步提高了干部职工的爱卫健康意识，增强了自我保健能力。
4、消灭“四害”，预防疾病。组织全体人员开展了除“四害”工作，按照创卫办的原则和要求，积极购卖灭“四害”物药，统一消杀，不留空白，并对投放药物消灭“四害”进行记录，并作好技术指导，加强药品管理，避免了各种不安全事故发生。
4、根据县创卫办关于深入开展全国第二十四个“爱国卫生月”和全省第十六个“健康教育宣传月”活动的通知，局领导高度重视，专门召开会议，研究、部署具体实施方案，局领导分工明确，责任落实，全力做好全国第二十四个“爱国卫生月”和全省第十六个“健康教育宣传月”活动。
5、积极开展控烟活动，公共场所有禁烟标志，有吸烟违害健康的标志，保持室内良好的通风。
6、加大投入，确保达标。创卫工作，我局继续投入了必要的.经费，保证创卫工作见成效，创卫工作投入经费共1万多元，对围墙、栅栏、楼顶、墙壁、宣传栏等进行维护与美化，卫生面貌明显改观，已符合卫生单位创建标准。
三、创卫取得成效
1、全体干部职工养成了良好的卫生习惯，不随地吐痰，乱丢垃圾。
2、单位卫生状况得到明显好转，营造了一个优美、舒适的生活、工作环境。
3、通过健康知识教育，提高了干部职工的爱卫意识，增强了职工的自我保健能力。
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