在写演讲稿的时候我们要注意它的演讲效果，为了更好地表达个人意见观点，演讲稿是很重要的记录文本，好文溜溜小编今天就为您带来了向军演讲稿7篇，相信一定会对你有所帮助。
向军演讲稿篇1
同学们：
“光阴似箭，日月如梭”，转眼间，我们又迎来了期末考试。我想，我们每位同学都希望通过自己的努力，取得优异的成绩来向家长和老师汇报。那么，我们应该从哪些方面入手呢?
首先，我们要对本学期所学的知识内容详细地作一个系统的复习和整理。在复习过程中，要充分地发挥我们自己的学习积极性，在老师的指导下，自己归纳，总结，找出规律，抓住特点，和同学一起讨论研究。不放过每一个一点，不遗漏每一个重点，不忽视每一个考点。在上复习课时，要认真听讲，回家按时完成作业，碰到不懂的问题要向老师，同学请教，直到弄懂为止。不要让它搁在那儿，成为前进道路上的障碍。复习时，也要合理的安排时间，尤其要制定出有效的复习计划，针对自己的薄弱环节，进行重点和难点复习。这段复习时间不是太长，但对山原排时间的人来说，可以有一个长足的进步。谁吝啬时间，时间也就对谁慷慨;谁荒废时间，时间也就荒废谁。
所以我们要抓住分分秒秒，少讲空话，多做实事，提高学习效率。宝剑锋从磨砺出，梅花香自苦寒来。明天是美好的，但是美好的明天不会从天而降，它要靠今天每个人的智慧和汗水，只有今天的努力，才能换来美好的明天。在考试的这段时间里，我们更应该自觉的爱护环境卫生，爱护公物，做一个文明学生。
向军演讲稿篇2
尊敬的老师们、亲爱的同学们：
大家好!我是八(3)班的-。
韩愈“古之学者必有师。师者，所以传道、授业、解惑也。”
老师是多么神圣的字眼啊!它是社会进步的见证者，文明的传承者，灵魂的工程师。
有人说，青春是灿烂的花朵，那么老师，就是辛勤的园丁;有人说，青春是优美的乐章，那么老师，就是感性的作曲家;还有人说，青春是醉人心魄的美酒，那么老师，就是典雅的酿酒师。
老师对我们的付出，太多太多。而即将到来的教师节，就是我们感谢老师的好机会。
对于一位园丁来说，最大的幸福莫过于闻到自己所种花朵散发出那迷人的芬芳;对于一位作曲家来说，最大的幸福莫过于听到自己所谱乐曲那动人的旋律;对于一位酿酒师来说，最大的幸福莫过于尝到自己所酿美酒醉人的醇香。
那么，老师呢——还有什么比桃李满天下更能让他们感到幸福吗?所以，对老师最好的报答，便是做最好的我们。
一次全神贯注的听讲、一本字迹整洁的作业、一个恍然大悟的眼神都会使老师倍感欣慰。
相信我们的每一点进步、每一次成长，老师们都看在眼里、喜在心里。
让我们用行动来告诉老师：您的心血没有白费，您的期望从未落空。
最后，祝全体老师节日快乐、桃李满天下!
向军演讲稿篇3
尊敬的老师，亲爱的同学们：
“青山绿水长留生前浩气，苍松翠柏堪慰逝后英灵”。历史的长河记载了多少英雄的事迹，有多少人为了保卫祖国和家乡献出了宝贵的生命。烈士们走了，但他们的事迹会幻化成永不磨灭的丰碑，高高矗立在我们的心中。
在战火纷飞的日子里，在那艰难困苦的岁月里，我们的革命烈士不惜牺牲，不畏拷打，他们抛头颅，洒热血，用血肉筑成新的长城——他们为了什么？为了自己能过上好日子吗？不是！是为了祖国，为了明天，为了千千万万的劳苦人民，为了万万千千的祖国花朵——你们，这些祖国明天的建设者。
此刻，不知你们在想些什么？是否在想，胸前飘扬的红领巾为什么这么红？为什么这么艳？为什么呢？因为，那是鲜血染红的，正是那些长眠在地下的无数革命烈士的鲜血染成的！
同学们，作为新世纪的少先队员，我们应该珍惜今天的幸福生活，时刻牢记习近平总书记向全国青少年提出的“三爱三节”的号召，“爱学习、爱劳动、爱祖国；节水、节电、节粮”，从小养成良好的习惯。我们要积极培育社会主义核心价值观，倡导富强、民主、文明、和谐，倡导自由、平等、公正、法治，倡导爱国、敬业、诚信、友善。
老师们，同学们，让我们努力践行社会主义核心价值观，以实际行动呼唤文明春风，告慰烈士忠魂。做合格宿松人，优秀安徽人，自豪中国人！
向军演讲稿篇4
尊敬的老师，亲爱的同学
大家好!
我今天所演讲的是squo;我的友谊squo;。友谊是朋友间深厚的情谊，是一种纯洁无瑕的感情。友谊能使人摆脱烦恼，远离孤独。友谊会使人发自内心的真诚去融化别人心中的冰霜。
寻觅朋友是一难，维系朋友就是二男。马克思曾说：友谊总需要用忠诚去播种，用热情去灌浇，用原则去培养，用谅解去护理!如果，把朋友当成任你驱使的工具，那么你将与友谊无缘!
自从拥有了友谊，我不在脆弱。当在人生之路跌倒时，心中被放弃这个字眼完全占据。可是，这是，朋友将我扶起，提醒我要坚强，漫漫人生路，岂能无荆棘?若被绊倒就一蹶不振，选择放弃，又怎能体味到人生的快乐呢?这些话，令我又充满希望。
我对你们说：遇见你，是人生中老天赐予我最大最好的礼物!你让我体会到了无私的关怀和真挚的友情。你的笑容萦绕耳边，你的温柔记忆犹新，你的话语，言犹在耳!
在心底的最深最深处，我更相信这种淡淡的友情，无欲无求!
友谊若是一篇优美的诗歌，那朋友就是那诗歌中的精髓。友谊是永不落山的太阳，让朋友走进你的心田，滋润你的灵魂!
向军演讲稿篇5
亲爱的来宾，家长朋友们，亲爱的孩子们：
大家下午好！
新的一年，新的祝福，新的期待！值此辞旧迎新之际，我谨代表快乐幼儿园全体教职工，提前向您致以新年的祝福！祝大家新年快乐，阖家幸福！
日月穿梭，夏冬交替，悠悠岁月的年轮不经意间画出了另一个圆。在一起度过的365天里，我们一起经历了春天的温暖，夏天的火热，秋天的丰富，冬天的'美好。在中。衷心感谢家长朋友对我园的支持和信任！同时，我非常感谢大家不顾严寒前来参加我们的活动。我再次表示衷心的感谢！
回顾过去，我感到欣慰和自豪。在过去的一年里，在家长的大力支持和全体教职员工的共同努力下，孩子们健康快乐地成长。在孩子们的欢声笑语中，我们的好消息频频传出，取得了丰硕的成果。
为了让孩子健康快乐地成长，我们的公园已经成为一切为了孩子、为了孩子的服务精神，已成为快乐幼儿园的宝贵精神财富，成为推动幼儿园可持续发展的不竭动力。
为了更好地满足家长的要求，我校下学期将扩大招生规模，努力改善办学条件，提高教育质量。为了体现我们学校的特色，从下学期开始，我们会为每个孩子建立成长档案，记录孩子的进步。相信在我们的精心培养下，您的孩子会更健康！开心点。
家长朋友们，新年的钟声越来越近了。愿新年的快乐带给你好运、健康、平安！祝大家在新的一年里身体健康，阖家幸福，万事如意！谢谢大家！
向军演讲稿篇6
尊敬的各位领导：
你们好！
感谢领导为我们提供了这次公平竞争的机会。
我这次竞聘的岗位是工程技术部经理。
首先做一下自我介绍：
我叫张滨滨。学历。 高中 之所以竞聘这个岗位。是基于对这个岗位的了解和对自身认识的情况下作出的选择。
在这近一年的工作中。我对公司的的工作职责。职能。工作范围都非常的熟悉。
自从到工程部我就严格要求自己。对自己所负责的工作尽心尽责。力求在自己所负责的工作范围内。不出任何差错。优质的完成任务。 假如我竞聘成功了。我将会从平时的工作态度及工作质量开始。俗话说的好。态度决定一切。没有好的工作态度。就没有好的工作质量。在工作中。严格要求自己。认真做好本职工作。当好领导的参谋和助手。协调好各部门之间的相互关系。对待工作有敬业精神。工作踏踏实实。时刻为公司着想。在平凡的工作中体现自己的价值。
再就是自己要主动学习。加强自身的修养。
一是业务方面。包括管理方面的知识及日常业务的处理。
二是个人素质方面。包括自己的工作态度。习惯。心态等方面。工作中遇到问题虚心向同事请教。只有不断的学习。才能适应不断变化的市场环境。才能更好的完成自己的工作。发现问题及时纠正。及时处理。提高工作质量。少说多做。用具体的行动和效果来说明能力。做到干一行。爱一行。专一行。
最后在平时工作和管理过程中。真正用行动实践：执行制度。从我做起。海尔总裁张瑞敏也曾经说过：[管理的本质不在于知而在于行。管理的重点在于执行。这里的执行包括三个方面：一是指自己对制度的执行。在执行制度时。必须做到不折不扣。认真执行。
二是指对领导安排工作的执行。
我要求自己做到及时。认真的完成领导安排的工作。并对工作的完成情况及时向领导反馈。
三是指自己安排员工的工作是否执行。要求员工必须及时反馈工作的进度。
自己要及时跟进进行检查。要在管理工作中做到执行。必须强调沟通。包括上行沟通和下行沟通以及和其他相关部门之间的沟通。其次。还要落实工作责任。将每项工作都具体化。明确化。工作做到日清日结。
我来万博已经5年多了。到公司之后。接触到其公司的管理理念和经营理念。使自己的素质得到进一步的加强。我觉的能够参加这次竞聘活动。无论成功与否。对我都是一次锻炼。我坚信。无论面对何种工作。面对何种困难。只要有事业心。有责任心。老老实实做人。踏踏实实做实事。必定会走向成功。
如果竞聘失败我也一如既往的做好自己的本质工作，支持公司发展团结在领导和同事周围。 谢谢！
向军演讲稿篇7
评审组的各位专家：
你们好！今天有幸作为总经办竞聘团队的一员在此进行陈述，为了团队的整体荣誉，我希望可以尽到自己的绵薄之力。
我是xx，目前担任总经办下设科室运营中心的负责人。在此强调一下，我是总经办竞聘团队的一员，我们这个团队，是扮演着总经理决策参谋与监督执行的角色，我们是一个整体，不单独作为一个个体而存在于这个团队。作为团队的一员，我深知团队精神的重要性，以团队利益为主体，不仅是单纯的考虑我该做什么，而且更多的需要思考我能为这个团队做什么，这就是以团队形式竞聘的主要课题。
优、劣势：
运营中心，是公司的业务管理部门，被赋予了任务监督执行、项目进度跟踪、问题协调解决与计划工作提示等职能。自公司xxxx年成立运营中心至今，我始终作为运营中心的一员参与其中，或全职或兼职，从文控专员到项目管理专员，再到运营管理专员，以至运营中心负责人，在公司领导的培育与指导下对运营中心的各项业务已然驾轻就熟。随着公司的发展与自我能力的提升，对运营中心的定位也有了一定程度的提高，了解并消化了运营中心的部门职责与职能。但是，仅仅如此还是不足以能够胜任这个岗位，现阶段我个人的主要限制是年龄，由于年轻带来的经验不足、思维局限等问题将是下一步工作的最大挑战。
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